募集要項
- 仕事内容
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不動産賃貸仲介《エイブル》を滋賀県内に10店舗展開！
当社が手がける新築アパート・福祉施設などの収益物件における
施工管理業務をご担当いただきます。
［ 業務内容 ］
新築工事における、建築施工管理
（品質・工程・安全・原価管理）
協力業者との打ち合わせ、指示出し
発注、施工スケジュール調整、進捗管理
施工現場での確認、立ち会い、写真管理
各種書類作成（施工計画書、報告書など）
社内関係部署や施主との打ち合わせ、報告
［ 担当建物例 ］
・新築アパート（木造）
・福祉施設（障害者向けグループホームなど）
［ 活かせる経験や資格 ］
（経験）
施工管理の実務経験（建築・土木問わず3年以上）
新築アパート、福祉施設等の施工管理経験
（資格）
建築施工管理技士（1級・2級）
建築士資格
［ PRポイント ］
日本学生支援機構の奨学金を受給し、現在返還中の正社員に対して、
一部（もしくは全部）を会社が代理返還する【奨学金代理返還支援制度】を導入
保育園の利用に伴う経済的な側面や、
育児に関する負担の軽減を目的とした【保育料支給制度】を導入
遠方からの就職や、一人暮らし、家族と一緒に暮らす為の【社宅制度】も用意
家族の心配や住む場所などの心配を少しでも軽くし、
働く人の“暮らしの土台”も、しっかり支えていきます。
これらの安心できる制度で働く方を応援いたします！
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［ 企業紹介 ］
滋賀県長浜市を拠点に、不動産の賃貸仲介・管理・売買から建築、リフォーム、
さらには教育・子育て支援事業まで手がける”総合生活支援企業”です。
2005年の創業以来、地域に根ざしたサービスを強みとし、
賃貸物件の管理戸数は数千戸規模にのぼるなど、地元において確かな存在感を築いてきました。
同社の特徴は、不動産の「借りる・貸す・買う・建てる・管理する」という幅広いニーズにワンストップで応える総合力にあります。
賃貸仲介や管理だけでなく、空き家対策、新築・リノベーション、資産運用や相続相談などにも対応し、
オーナーや利用者一人ひとりの要望に合わせた提案ができる柔軟性を持っています。
さらに英語教育や学童保育などの教育事業にも取り組み、
住まいや不動産だけでなく、地域の暮らし全体を支える企業として活動の幅を広げています。
会社としては「挑戦」「成長」「地域貢献」を重視し、変化を恐れず、
新しいサービスに積極的に挑む姿勢を大切にしています。
- 応募資格
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- 必須
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（必須経験）
施工管理の実務経験（建築や土木問わず／目安3年以上）
- 歓迎
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（歓迎）
新築アパートや福祉施設等の施工管理経験
建築施工管理技士（1級・2級）保有
建築士資格保有
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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滋賀県長浜市室町109-1 16街区14番
JR北陸本線：長浜駅～車で8分
自動車通勤OK（無料の駐車場完備）
喫煙環境：屋内禁煙
- 勤務時間
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9：00～18：00
休憩：60分
- 年収・給与
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理論年収：442万円 ～ 766万円
月収：345,000円 ～ 595,000円
手当を含んだ給与となります。
（基本給：280,000～450,000円）
経験・能力に応じて、加給・優遇いたします。
賞与：年2回（前年度実績：1ヶ月分）※別途、業績により決算賞与あり
昇給：年1回（前年度実績：5,400円）
試用期間：期間3ヶ月、期間中の労働条件は変更なし
固定残業：31～45時間相当分を固定残業代として65,000円～145,000円を月給に含む
平均所定労働時間：167時間（固定労働時間制）
- 待遇・福利厚生
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■手当
通勤手当（上限：30,000円／月）
宅建士資格（20,000円／月）
賃貸不動産経営管理士資格（10,000円／月）
一級建築士資格（50,000円／月）
二級建築士資格（20,000円／月）
1級建築施工管理技士（20,000円／月）
扶養手当（3,000円～）
■福利厚生
・各種社会保険完備
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
・退職金制度
・再雇用制度
・営業車貸与
・携帯、PCを1人に1台貸与
・健康診断（年1回）
・インフルエンザの予防接種費用補助
・ウォーターサーバー、コーヒーメーカーあり
・表彰制度
・奨学金代理返金制度
・保育料支給制度
・社宅
・社員旅行
- 休日休暇
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年間休日：114日
完全週休2日制
（日曜＋他1日シフト休み）
有給休暇
※2027年度以降年間休日120日となる見込み
- 選考プロセス
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◎面接日時・入社日はご相談に応じます
◎在職中の方もぜひご応募ください
◎応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません
