募集要項
- 募集背景
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＜組織力強化のための増員募集＞
・2014年の創業以来、不動産投資・リノベーション事業を中心に着実な成長を続け、新規事業の立ち上げや組織拡大が加速しています。社員一人ひとりの主体性を重視する方針のもと、若手の活躍も増え、事業領域は年々拡大。2024年には未経験者向け研修プロジェクトも始動し、将来を見据えた人材育成に力を入れています。さらなる事業成長と組織力強化のため、当社の未来を共に創る新しい仲間を積極的に募集します。
- 仕事内容
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【リノベ設計】区分から一棟まで多様な案件の企画～竣工を完遂する即戦力を募集。少数精鋭の環境で、設計デザインから監理まで一貫して担う裁量と、将来のマネジメント候補としてのキャリアパスが魅力の環境です。＜業務概要＞
・買取再販事業のリノベ設計企画～竣工までを一手に担う、設計デザインをお任せします。
＜具体的業務＞
・プロジェクトプランニング（設計企画）
・現地調査、現調図面作成
・工事監理及び各種調整、打合せ
・工事会社選定・調整や進行管理などの内装監理
-区分マンションを筆頭に、中古住宅や一棟ビルなど様々なアセットに対応しています。多様なリノベーションプロジェクトに関わることで、幅広い経験を積むことが出来ます。
＜CAD＞
・AutoCAD、Vectorworks
＜業務の魅力＞
・企画から工事まで幅広い業務に携わることができるため、様々なリノベーション物件を世に送り出せる、非常にやりがいのある仕事です。
・多くの物件を企画・設計していくため、スピード感が求められるポジションです。日本において最高級レジデンス案件をグループ会社が手掛けた実績もあり、多様なプロジェクトに携われるチャンスもあります。
＜配属予定部署＞
・部長1名。メンバー1名。入社直後から、即戦力として企画設計案件を進めて頂き、営業部と連携して販売までのフローを任せ行きたいと考えています。もちろんキャリアアップを目指せる環境ですので、ご希望があれば将来的にマネジメントをお任せしたく存じます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・不動産買取再販事業におけるリノベーション企画・設計実務経験 必須
・AutoCADもしくはVectorworks実務経験 必須
- 歓迎
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＜歓迎要件＞※必須ではございません※
・一級建築士／二級建築士 資格者 歓迎
・1級建築施工管理技士／2級建築施工管理技士 資格者 歓迎
・住居系内装設計実務経験者（パース作成経験者優遇）歓迎
・リフォーム・リノベーション業界での実務経験者 歓迎
- フィットする人物像
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＜歓迎する人物像＞
◆スピード感と決断力：
高い回転率を維持するため、現地調査からプラン作成までを迅速に遂行し、限られた時間の中で販売ターゲットを見据えた的確な意匠・仕様を即断即決できる方。
◆コスト管理と標準化の意識：
こだわりと利益率のバランスを俯瞰し、部材の標準化や納まりのパターン化を通じて、品質を落とさず工期短縮とコスト抑制を両立させる合理的な設計思考をお持ちの方。
◆「売れる」を逆算できる市場感覚：
自己満足の設計ではなく「出口（販売）」を常に意識し、周辺相場やニーズに合わせた企画を立案することで、竣工後の長期滞留を防ぎ、事業の回転に貢献できる方。
◆未然にトラブルを防ぐリスク管理能力：
中古特有の構造的制約や隠れた瑕疵を現調段階で正確に見極め、着工後の大幅なプラン変更や追加工事（歩留まり悪化の原因）を最小限に食い止められるプロの知見がある方。
◆ステークホルダーを動かす調整力：
少数精鋭組織の中で、営業部門や工事会社と密に連携し、円滑なコミュニケーションで工程を前倒しにするなど、プロジェクト全体の進行を自らリードできる推進力のある方。
- 雇用形態
- ・正社員（試用期間6ヵ月。試用期間中の雇用条件変更なし）
- 勤務地
- 東京都千代田区丸の内2丁目1-1［JR各線 東京駅（7）徒歩4分/各線 大手町駅（2）徒歩2分 他］
- 勤務時間
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・09：00～18：00＜実働 8 時間／休憩 1 時間＞
■時間外の有無：［有］月平均20時間程度
- 年収・給与
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＜ 年収例 ＞5,600,000円～9,800,000円 ※一部手当、想定賞与含む
＜ 月給例 ＞400,000円（基本給：295,000円+固定残業手当：105,000円）～612,500円（基本給：452,500円+固定残業手当：160,000円）
※固定残業手当45時間分を含む。超過分は別途支給いたします。
※上記の金額はあくまで目安となります。最終的な給与は、ご経験やスキル、資格を踏まえて個別に決定します。そのため、実際の月給や固定残業代は記載金額から前後する場合があります。
- 待遇・福利厚生
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■待遇・諸手当：通勤交通費（上限30,000円/月）、役職手当、出張手当、固定残業手当、超過残業手当
■福利厚生：社会保険完備／業務用PC貸与／資格取得支援（宅地建物取引士）／定期社内イベント（屋形船、クリスマス会他）／指定保養所利用可／社員旅行／オフィス内バーカウンター／服装自由／表彰制度（高級ホテル・海外旅行プレゼント）／健康診断／インフルエンザ予防接種 他
- 休日休暇
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＜年間休日125日＞
・完全週休二日（土日祝）／夏季休暇／年末年始休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇／バースデー休暇（本人・配偶者・子どもも対象）／子の看護休暇／年次有給給 他
- 選考プロセス
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■選考プロセス：書類選考→面接（1～2回）→内定
■面接会場：本社（東京都千代田区）
■面接担当：人事担当 他
■応募書類：履歴書（写真添付）、職務経歴書
