募集要項
- 募集背景
- 業務拡張による増員募集
- 仕事内容
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新築マンション・寄宿舎等における意匠設計業務をご担当頂きます。＜ 具体的な業務内容 ＞
・意匠図面の作成(計画図・基本図・実施図)
⇒自社には構造設計・電気設備担当者がそれぞれおりますので、各部門で擦り合わせをしながら進めていきます！
・お施主様との打ち合わせ・ご要望のヒアリング・打合せ用資料等の作成
・確認申請に付随する設計図書の作成もございます。
・使用するCADソフトはAutoCADになります。
・設計者としての現場変更、質疑応答業務
◎外出するケースもありますが、公共の交通機関・タクシーを利用いただきますので運転免許は不要です。
＜ 就業環境や部署の雰囲気など ＞
◇大阪支店の設計部署は2名で業務をしておりますが、本社設計部は53名在籍しており、本社との連携をしながら業務を行うことが多いです。
◇わからない事や相談など非常にしやすい風通しの良い環境です♪
◇服装も華美になり過ぎなければ、オフィスカジュアルでの出勤もOK！
◇ご入社後、中途入社だからと言っていきなり一人で業務を指示はしません！
⇒先輩社員とOJTを通じで業務を覚えて頂きますのでご安心下さい。
・従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後）設計部での業務
（変更の範囲）会社の定める範囲
- 応募資格
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- 必須
- ・AutoCADを使った意匠設計(補助含む)経験3年以上が望ましい
- 歓迎
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＜ 優遇要項 ＞※必須ではありません※
・建築士・建築施工管理技士資格保有者
・BIM(Revit)の実務経験者
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3カ月 ※期間中の条件変更なし）
- 勤務地
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＊近畿東海支店（大阪市中央区）
最寄駅：大阪メトロ堺筋線・長堀鶴見緑地線「長堀橋」
・就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）近畿東海支店
（変更の範囲）会社の定める範囲 (転勤はほとんどございませんのでご安心下さい)
受動喫煙防止のための取り組み：禁煙／屋内禁煙
- 勤務時間
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08:45～17:30
休憩60分/実働7.45時間
残業：有/全社平均月16時間程
- 年収・給与
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年収：450万円～700万円
月給：25万円～50万円
＜ 月給目安 ＞ 基本給250,000円～500,000円 ＋ 残業代別途支給 ＋ 各種手当
＜ 年収目安 ＞ 4,500,000円～7,000,000円 (想定賞与含む)
◎社員平均年収(2025年度3月期)：6,700,000円
※上記金額は目安であり、面接後に経験・資格を勘案し決定します。
昇給：年1回(7月)
賞与：年2回(6月·12月) ◎2025度実績：4.00か月
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
通勤交通費全額支給
時間外手当別途支給
家族手当（配偶者または扶養家族に該当する子を持つ者）
現場手当（作業所または工場勤務者）
資格職責手当（一級建築士または監理技術者の名称を用いて指定の業務を行う者 等）
別居手当 等
■退職年金制度■財形貯蓄制度■共済会■社宅・独身寮■グループ施設利用可
■キャリアコンサルティング制度■資格取得制度
・新入社員向け一級建築士資格取得プログラム
（4月の全体研修後、7月の一級建築士学科試験まで資格学校による研修を実施します）
・会社指定の資格試験合格者には受験料が支給されます（一級建築士、1級建築施工管理技士 等）
・会社指定の資格試験合格者には報奨金20万円が支給されます（一級建築士、コンクリート主任技士 等）※時限措置あり
■各種研修制度
・新入社員導入研修(全員)・年次研修(技術系)・集合研修(3年次までのグループワーク研修)・e-ラーニング
- 休日休暇
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＜ 完全週休2日制＆年間休日127日 ＞
■土曜日■日曜日■祝日
■年末年始休暇■夏季休暇■年次有給休暇(初年度10日、以後年数に応じて最高20日/昨年取得実績15日)
■慶弔休暇(結婚・忌引)■産前産後休暇 ■リバイバル休暇■リフレッシュ休暇
■育児休業・介護休業実績あり(時短・時差出勤対応あり)
- 選考プロセス
- 書類選考→書類選考通過者にご自宅でWeb適性検査を受けて頂きます→適性検査通過後に面接2回→内定
