募集要項
- 募集背景
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［ 組織力強化のための増員募集 ］
・当社では、清水建設グループとして拡大するリニューアル需要への対応力をさらに強化するため、組織力の底上げを目的とした増員を行います。タワーマンションをはじめ多様な建物の改修案件が継続的に増加しており、専門性の高い体制づくりが急務となっています。将来を見据えた技術継承と人員体制の充実を図るための増員募集です。
- 仕事内容
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清水建設グループの安定基盤のもと、マンションやオフィス、商業施設等の修繕・改修工事における現場代理人業務をお任せします。多様な案件を通じ、高度な技術力を習得しながら、建物の資産価値向上を牽引します。＜ 業務概要 ＞
修繕工事、改修・補修工事、設備更新工事など、リニューアル工事における現場代理人業務をお任せします。
＜ 具体的な業務内容 ＞
・マンション、オフィス等の修繕工事
・ホテル、商業施設の改修工事
・耐震補強・補修工事
・設備更新工事
マンションなどの住居系案件から、大学・研究施設・オフィスなどの非住居系案件まで、多様なプロジェクトに対応しています。また、清水建設グループとして、タワーマンションの大規模修繕においても豊富な実績があります。
＜ 配属予定 ＞
リニューアル事業部への配属を予定しています。
中途入社メンバーも多く在籍しているため、馴染みやすい環境です。OJTを中心に業務の進め方を、実際の現場を通して習得いただきます。おおよそ1年をかけて、現場代理人としての業務をお任せしていきます。
＜ 特色/魅力 ＞
・同社の魅力は、日本を代表するゼネコンの一つである清水建設グループだからこそ実現できる 高い技術力 と 揺るぎない安定性 にあります。リニューアル分野では特に、タワーマンションの大規模修繕に豊富な実績を有し、専任部門は高度な専門性を備えています。リニューアル事業本部が担当するプロジェクトは、中・高層マンションにとどまらず、ホテル、商業施設、大学・研究施設、オフィスビルなど幅広く、多様な建物用途を手がけることで、現場代理人として総合的な知識・経験を身につけられる環境 が整っています。
また、清水建設グループの福利厚生制度を利用でき、安心して働ける環境があるほか、ワークライフバランスを重視した制度も充実しています。技術力の向上と安定した働き方を両立できる点 は、同社ならではの大きな魅力です。
- 応募資格
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- 必須
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［ 必須要件 ］
・1級建築施工管理技士 必須
・ゼネコン・サブコンでの建築工事関わる現場代理人経験5年程度 必須
※新築工事経験のみでも応募歓迎※
- 歓迎
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［ 歓迎要件 ］※必須ではございません※
・大規模改修等の施工管理実務経験者 歓迎
- フィットする人物像
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＜ 歓迎する人物像 ＞
◆コミュニケーション能力の高い方
新築と異なり、建物を利用しながら進める工事が多いため、居住者様や施設利用者様への丁寧な説明や配慮、関係各所との調整を円滑に行える力が求められます。
◆主体性を持って学び、成長し続けられる方
中・高層マンションから大学、研究施設まで案件が多岐にわたるため、新しい技術や工法を積極的に吸収し、現場代理人として専門性を高めていく意欲が不可欠です。
◆誠実さと責任感を持って仕事に向き合える方
「建物の資産価値を守る」という重要なミッションを担うため、清水建設グループの品質基準を遵守し、細部まで妥協せずに安全・品質管理を徹底できる誠実さが重要です。
◆柔軟な問題解決能力を備えている方
改修工事では、図面通りにいかない予期せぬ事態が現場で発生しがちです。状況を的確に判断し、周囲と協力しながら最善の解決策を見出せる柔軟性が重宝されます。
◆安定した環境で長くキャリアを築きたい方
充実した福利厚生やワークライフバランスを重視する環境を活かし、腰を据えて技術を磨き、組織のコアメンバーとして長く貢献したいという定着意欲のある方が適しています。
- 雇用形態
- ・正社員（試用期間3ヵ月。試用期間中の条件変更なし）
- 勤務地
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・本社（リニューアル事業本部）
東京都中央区京橋二丁目10番2号［メトロ銀座線京橋駅（6）徒歩2分/都営浅草線宝町駅（A6）徒歩1分/各線東京駅（八重洲南口）徒歩6分］
■車通勤：不可
■転勤 ：当面なし
■配属先：首都圏を中心に、東京23区、千葉、大宮、横浜にの各支店、または関連部署が管轄する現場事業所へ配属となる場合がございます。
- 勤務時間
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・08：30～17：10＜ 休憩12：00～13：00／実働7時間40分 ＞
※配属先現場により変更になる場合があります。
- 年収・給与
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＜ 年収例 ＞7,800,000円～8,000,000円※諸手当、賞与等含む
＜ 月給例 ＞460,000円（基本給435,000円+資格手当15,000円+現場手当10,000円）～490,000円（基本給465,000円+資格手当15,000円+現場手当10,000円）
※残業手当は別途支給。
※資格手当は1級建築施工管理技士保有者のみ支給
※上記金額は目安となります。面接にて資格・経験等を総合的に判断し提示いたします。そのため、上記金額から前後する場合があります。
- 待遇・福利厚生
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◆待遇・手当：通勤手当（全額支給/規定あり）、住宅手当、資格手当（1級建築施工管理技士15,000円）、時間外手当
◆福利厚生：資格取得支援制度、業務表彰制度、社内表彰制度、永年勤続制度、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度（取得実績あり）、社員総会、人事考課制度（年2回）、再雇用制度 他
- 休日休暇
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＜ 年間休日 124日 ＞
・完全週休二日（土日）・祝日・夏期休暇（5日）・年末年始休暇（5日）・慶弔休暇・年次有給休暇・育児休暇・看護休暇 他
- 選考プロセス
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■選考プロセス：書類選考→面接（1～2回）→内定
※面接は原則対面面接を予定。リモート面接希望の際は事前にご相談ください。
■面接内場：本社（リニューアル事業本部）
■面接担当：人事担当、現場担当 他
■応募書類：履歴書（写真付き）、職務経歴書
