募集要項
- 仕事内容
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■業務内容：
マンションや福祉施設、ホテルやレジャー施設など、様々な建築現場の施工管理をお任せします。
■入社後の流れ：
ご経験に合わせて案件を選定し、まずは2～3名ほどのチームに入り業務スタート。
1現場につき、工期は1年半～2年程。最初は現場の掛け持ちはなく、専属で担当します。
現在社内では25名の施工管理者が活躍。互いに切磋琢磨ながら、スキルアップに努めています。
■案件について：
・エリアは京阪神一円。
・マンション、ホテル、レジャー施設、マンション、保育園、幼稚園、医療施設、老健施設など
・現場への直行直帰OK。会議や打ち合わせで月に数回本社への出社が必要。
■キャリステップについて：
主任→係長→課長→次長→部長→役員と、実力に応じて昇給・昇進していきます。それぞれ役職に応じた手当が毎月支給されます。
■就業環境：
当社では快適な住空間を創造する会社として、時代の要請に適応した完璧なる技術者集団の構築を目指しております。そのため、社員は互いに切磋琢磨し、技術の向上に努めています。
■当社について：
京阪神一円で、土木・建築建設施工、リフォーム業務、不動産の売買仲介及び管理などに携わる当社。
私たちは、快適な住空間を創造する会社として、時代の要請に適応した完璧なる技術者集団をつくるため、互いに切磋琢磨して技術の向上に努めています。また、お客様はもちろん社員一人ひとりも笑顔になれる会社であり続ける事を目指しています。このような環境のもとで、施工管理者として共に成長していける社員を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許
・1級建築施工管理技士資格をお持ちの方
・新築の建築施工管理のご経験をお持ちの方
・施行管理の経験年数：10年以上
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～62歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（無期契約）
- 勤務地
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大阪府大阪市東淀川区豊里2-24-9
阪急河原町線上新庄駅徒歩10分
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
- 600万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
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社宅/家賃補助制度あり
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者：10,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定給付年金及び退職一時金有り
＜定年＞65歳
70歳まで就業可。会社が認めれば75歳まで就業可
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（宅建1万5千円、1級施工管理技士2万円・2級8千円、一級建築士3万円・二級8千円、第1種衛生管理者1万円・第2種5千円 等）
＜その他補足＞
■役職手当：主任1万円、係長2万円、課長3万円、次長4万円、部長5万円
■社員旅行有：2年に1回（伊勢、天橋立、仙台など）
■永年勤続表彰（5・10・20・30・40年）
■定期健康診断に加え、45歳以上は毎年人間ドックを会社負担にて受診
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
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土日休み
週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日
土曜（会社カレンダーにより月1～2日出勤）、日曜、祝日
夏季休暇（約5日間）、年末年始（約6日間）、GW（カレンダー通り）
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面次→2次面次→内定
