施工管理(建築)
長期修繕工事計画の策定・管理(常駐)【東京】【清水建設G/実働7.5hで働き方改善】
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掲載期間:26/02/20~26/03/05求人No:EAGE-669360
NEW施工管理(建築)

長期修繕工事計画の策定・管理(常駐)【東京】【清水建設G/実働7.5hで働き方改善】

清水総合開発株式会社
大手企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
清水建設旧本社ビル「シーバンスS館」の長期安定運営に向けて、5カ年単位での修繕計画立案と工事管理の重要性が高まっています。
複合大型施設の専任組織として体制強化を図るため、設備施工管理や建築設備管理の経験を活かし、
長期修繕計画~工事管理まで担える人材を増員募集します。
仕事内容
清水建設の旧本社ビル(シーバンスS館)の専任事業部に常駐し、
長期修繕計画の策定から工事提案・施工計画立案・工事管理までを一貫して担当します。
(1)長期修繕計画の策定・提案:
・グループ長を中心に5カ年計画を立案
・ビルオーナー向けの長期修繕計画提案書・見積書・施工計画書の作成

(2)工事管理(元請け側):
・不具合箇所の把握・改修方針の検討
・協力会社選定・発注、契約関連事務
・工事進捗の確認、品質・安全・工程管理
・完了検査立会い、完成図書の整備

(3)その他:
・シーバンスS館の運営を快適に行うための工事提案・改善提案
・工事内容に応じた別会社への発注・調整

※常駐のため、出張・外勤は基本なし。工事立会いも同一館内で完結します。

■働きがい
(1)一棟専任で、建物の“ライフサイクル全体”に関われる
シーバンスS館専任として、長期修繕計画の策定から計画に基づく工事管理まで、
一棟の建物を中長期で見続けることができます。スポット的な現場対応ではなく、
「建物を育てる」感覚で、設備・建築の両面から価値を守り、高めていけるやりがいがあります。

(2)常駐×元請けで、働き方と質の高い仕事を両立
対象は1棟・常駐のため、現場間を移動する負担や長期の出張がありません。
元請けとして清水建設グループの技術力・ネットワークを背景に、無理な工期や過度な残業に追われにくい環境で、
腰を落ち着けて質の高い工事管理に専念できます。

(3)実働7.5時間×残業20h×年休125日でワークライフバランス◎
所定労働時間は7.5時間、残業は月20時間程度。土日祝休み・年休125日と、建設・設備業界の中でもトップクラスの働きやすさです。
年に数回の夜間・土日工事はあるものの、必ず平日に代休を取得できるため、生活リズムを大きく崩さずに働けます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先:PM事業本部/シーバンス事業部/工事グループ
組織構成:5名(課長1名・メンバー4名)
応募資格
必須
以下いずれかに該当する方
・設備施工管理の経験(電気・空調・衛生設備いずれか)
・建築設備管理のマネジメント経験(建物管理+建築関連資格をお持ちの方)
雇用形態
正社員
勤務地
常駐先:シーバンスS館
勤務地住所:東京都港区芝浦1-2-3
沿線名:JR山手線「浜松町」駅 徒歩7分/都営地下鉄三田線「三田」駅 徒歩8分/都営地下鉄浅草線「三田」駅 徒歩8分/都営地下鉄浅草線「大門」駅 徒歩10分/都営地下鉄大江戸線「大門」駅 徒歩10分/ゆりかもめ 「日の出」駅 徒歩3分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~17:30
実働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:585~878 万円
月給制
基本給:315200円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
■企業型確定拠出年金制度(月額55,000円まで拠出可能)■清水建設持株会■財形貯蓄制度■福利厚生倶楽部加入(会員制保養施設・商業施設優待、割引)■資格取得支援制度等
休日休暇
【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
選考プロセス
面接2~3回
書類選考→1次面接→最終面接
※状況により変動可能性あり

会社概要

社名
清水総合開発株式会社
事業内容・会社の特長
■清水建設100%出資の不動産ディベロッパーです。
2000年に清水建設グループの不動産事業再構築の一環として、これまで清水建設本体にあった住宅分譲事業と不動産子会社の「丸喜不動産」・「清水不動産」を統合し、清水建設グループの中で不動産事業を総合的に展開するという目的で設立された清水建設100%出資子会社です。

■不動産にまつわる多岐にわたる事業を展開しています。
「開発事業」「ビル管理事業」「賃貸・仲介事業」の3つの事業を中核に事業を展開しており、清水建設が200年間培ってきた技術力や信頼など総合力を活かしてトータルソリューションを提供しています。
設立
2000年11月9日
従業員数
344名(2025年7月現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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