募集要項
- 仕事内容
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電子ビームマスク描画装置において、描画装置システム内のユニット設計をお任せします。【業務内容】
技術部からの電子ビームマスク描画装置の仕様に基づき、下記補機の中の、オゾン生成装置(POG)とドライポンプユニット(DPU)の半導体独自の安全規格に基づく設計、EOL設計(生産終了部品の対応)をメインで行っていただきます。
●オゾン生成装置(POG)
●ドライポンプユニット(DPU)
●冷却水循環装置(CHL)
●恒温水循環装置(TRU)
●マスク管理搬送装置(RMS)
■オゾン生成装置(POG)の役割
電子ビームを当てた際に発生する有機物や微粒子等を除去し洗浄するための高純度オゾンガスを供給するユニットです。電子ビームの軌道安定性や描画精度を維持するために必要な重要なユニットです。
■ドライポンプユニット(DPU)の役割
チャンバーの真空環境を生成・維持するためのユニットです。電子ビームの軌道安定性や描画精度を維持するための真空環境を作るのに必要な重要ユニットです。
■業務の流れ
・コンセプト、システム構成(機械・電気・制御・ソフト）の企画・立案
・仕様検討、基本設計(装置への適用案)、スケジュール検討
・詳細設計、評価項目、スケジュール決定
・製造
・評価
※詳細設計～製造～評価業務は外注先のメーカー様と協力しながら行うことが多いです。
◇電子ビームマスク描画装置の魅力◇
スマートフォンやタブレットPCなど、私たちの生活になくてはならない通信機器の高機能化、小型・軽量化に影響を与えている半導体集積回路（LSI）の大量生産に大きく貢献してる装置です。
こうした更なる高密度化、微細化が求められているLSIにおいて、その微細化し複雑になる回路パターンの描画を可能にするのが同社の電子ビームマスク描画装置で、半導体そのものの技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
現在市場の9割ものシェアを誇り、更なる装置の技術進化に向けて研究・開発を続けており、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの職場となります。
◇職場や職務の魅力◇
電子ビームマスク描画装置は、半導体の回路パターンを転写する原版となるフォトマスクを製造する設備で、半導体の需要増加などにより今後も市場規模の拡大が期待されています。顧客の多くは海外大手半導体企業であり、若手社員もグローバルに活躍できます。ユニット設計は電子ビームマスク描画装置内が構成されるユニット類の新規設計、EOL設計、環境対応設計を担当して頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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●設備/産業機械/精密機器・装置の「機械設計or電気設計or保守」経験
と
●真空取扱い経験と知識、または、ガス取扱い経験と知識
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 26歳 ～ 41歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 勤務時間
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8：45～17：30
※フレックスタイム制（コアタイム無し）
◇働き方◇
平均残業25時間程度。
業務に合わせて柔軟にフレックスタイム勤務可能。業務に支障ない範囲でリモートワーク可能(平均週2日程度)。
有給休暇を取りやすく、前日までに申請すれば基本的に取得できる。
- 年収・給与
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年収 570万円 ～810万円
＜年収例＞
・680万円／29歳（独身）
・820万円／31歳（既婚・子1人）
・910万円／38歳（既婚・子2人）
●昇給：有（年1回）
●賞与：有（年2回）
●福利厚生支援制度：教育・健康・懇親 etc.に対し年間最大35万円の補助あり。
●独身者用、世帯主用借り上げ社宅制度あり（社宅に入らない場合は、住宅費補助、家賃補助あり）
※経験、能力等を考慮し規定により支給いたします
- 待遇・福利厚生
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・定年：60歳、再雇用：65歳まで
・退職金制度（確定拠出年金）、企業年金
・財形制度
・同社グループ保険制度（生保、損保）
・借上げ社宅（適用条件有）
※独身借上社宅制度、世帯向け借上社宅制度
・家賃補助、住宅費補助
・積極投資制度（健康づくり、自己啓発、職場コミュニケーション：年間最大30万円補助）
・選択型福祉制度（年間5万円分のポイント付与）
・団体長期障害所得補償保険（GLTD）
・保養所、健康診断、健康保健指導
・ステップアップ休暇
・育児・介護休業制度、配偶者出産休暇制度
・次世代育成手当
・教育研修制度 ほか
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土・日)、祝日
・年末年始休暇、夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇、特別休暇 等
・年間休日125日以上
