募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
■業務概要：
乗合代理店、ダイレクトマーケティング等を通じて、医療保険など第三分野の商品を提供している当社にて、医療保険を中心とした新契約引受査定をご担当いただきます。
■業務詳細：
・新契約引受査定（申込査定、医務査定を中心に引受査定全般）
・代理店サポート（代理店サポートデスク経由での新契約引受関連の問合せ対応）
・新契約引受基準策定（新商品発売等に伴う申込査定／医務査定基準策定）
・新契約手続きおよび新契約引受査定に関するシステム構築／制度設計
・次世代の新契約引受体制構築／システム構築／取扱ルール策定
■入社後の流れ：
お持ちのスキルに合わせて、業務に必要な保険／事務知識をOJTにて学んでいただきます。未経験でも十分スキルアップができ、安心して業務に取り組めます。
【仕事内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必要業務経験】
<職種未経験歓迎！>
■必須条件：
・生命保険会社または代理店にて勤務経験のある方(職種不問)
- 歓迎
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■歓迎要件：
・引受査定経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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【給与・待遇】
想定年収：300万円～500万円
月給：200,000円～335,000円
月額(基本給)：200,000円～335,000円
■給与補足：
・賃金はあくまでも目安の金額です。選考を通じて上下する可能性があり、経験、技術、能力を考慮して決定します。
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月50,000円上限）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（DC)
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。
＜その他補足＞
服装自由
各種研修制度
福利厚生倶楽部
通勤手当：有 全額支給(月50,000円上限)
残業手当：有（固定残業代の場合あり）
退職金制度：確定拠出年金制度（DC)
- 休日休暇
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月50,000円上限）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（DC)
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。
＜その他補足＞
服装自由
各種研修制度
福利厚生倶楽部
通勤手当：有 全額支給(月50,000円上限)
残業手当：有（固定残業代の場合あり）
退職金制度：確定拠出年金制度（DC)
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定
