募集要項
- 募集背景
- コンサルタントより詳細ご説明いたします。
- 仕事内容
-
＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞
・既存のお客様への損害保険、生命保険の提案 、新規開拓（法人）
・お客様への商品説明・提案 、商談～契約締結～事務手続き
＜変更の範囲＞
会社内での全ての業務
- 応募資格
-
- 必須
-
保険業務にかかる経験は不問
保険販売にかかる資格取得は、入社後で可
要普通自動車免許
営業経験者、営業が好きな方を希望
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
試用期間：６ヵ月
※試用期間中の労働条件の相違なし
- 勤務地
-
＜雇入れ直後の就業場所（配属先）及びその詳細＞
■勤務地: 静岡県浜松市中央区
■最寄り駅:浜松駅 徒歩15分(マイカー通勤:可)
＜変更の範囲＞
本社
- 勤務時間
-
■勤務時間:08:45 - 17:15 (休憩60分)
■想定残業時間:20時間程度
■実働時間：７時間半
- 年収・給与
-
■年収:3,927,000円～4,624,000円
■基本給:月給219,000円～260,000円
■賞与:有 年2回 7月、12月
■支給実績:5か月
■退職金:有
- 待遇・福利厚生
-
■福利厚生:リゾートトラスト会員権 スポーツクラブ会員権(サーラ・浜松スポーツセンター)
■諸手当:通勤手当(月150,000円まで)、時間外手当、役割給、営業手当(12,000円)、時短制度(一部従業員利用可) 、出産・育児支援制度(全従業員利用可) 、キッズ手当(子供1人につき50,000円支給、5歳になるまで毎年支給)
■転勤:無
■定年:60歳
■雇用延長・再雇用制度:65歳まで
【その他備考】
・在宅勤務:無
・副業:不可
・マイカー通勤:可
・想定年収算出根拠:(基本給+営業手当)×(12ヶ月+賞与5ヵ月)
・連続休暇(5営業日連続)およびリフレッシュ休暇(3営業日連続)は、年次有給休暇付与日数内で取得。
※連続休暇は原則取得必須、リフレッシュ休暇は取得推奨。
・給与例:係長級550万円程度(30代前半)、課長代理級650万円程度(30代後半)
- 休日休暇
-
■年間休日:120 日
■休日休暇:完全週休二日制(土日)、有給休暇、年末年始、特別休暇、連続休暇(5営業日連続)、リフレッシュ休暇(3営業日連続)等
- 選考プロセス
-
書類選考 → 一次面接 → 二次面接(役員等)
