募集要項

仕事内容: ＜お客様の要望に応えるグループ力＞グループ内で土地の仕入から建築、アフター
メンテナンスまでのワンストップ体制を構築しており、スケールメリットを活かした
低コストかつ質の高い柔軟な施工が強みです。
■特殊建築物またはリフォームの施工管理

同社・建設事業部において、
特殊建築物またはリフォームの施工管理をお任せします。

【業務内容】
・非住宅新築（S・RC・W造）施?管理
・リフォーム（?造・マンション）施?管理
（?程管理・品質管理・安全管理・予算管理）

【同社の魅力】
・同社では実際の家創りまでグループ一括で手掛けています。
そのため自由度高く、顧客満足へのフォーカスが可能です。
・安定基盤のサポートのもと、大きく活躍することができます。
結果はしっかり評価、報酬に反映される環境です。

【同グループについて】
同グループでは土地の仕入から建築、アフターメンテナンスまでの
ワンストップ体制を構築しており、スケールメリットを活かした
低コストかつ質の高い柔軟な施工が可能です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

必須: 【必須条件】
・?事（新築・リフォーム）の経験がある?
・1級または2級建築施?管理技?、?級または?級建築?の資格をお持ちの方
・普通運転免許

【歓迎条件】
・マンションリフォームの?事経験がある?
・?造の新築?事経験がある?

勤務時間: フレックスタイム制　※コアタイム無し
フレキシブルタイム：6:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

年収・給与: 予定年収：650万円～740万円

＜賃金形態＞
年俸制　※12分割して1／12を月々支給

■昇給有無：有（?事評価制度による）

※給与とは別途、インセンティブ制度あり（規程あり）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: ・交通費支給
・資格手当（?級建築?3万円／月、?級建築?2万円／月、
　?級建築施?管理技?2万円／月、?級建築施?管理技?5000円／月）
・家族手当：配偶者2万円／?、?1?につき1万円／?　※支給要件あり
・慶弔?舞?
・ベネフィットワン加入
・服装ビジネスカジュアル可
・インセンティブ制度（規程あり）
・直行直帰可能
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

休日休暇: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年末年始休暇（12/29～1/4、左記休暇日程前後に日曜日が重なる場合は日曜日の休暇もプラス）
・夏期休暇（上記年間休日数と別途3日間）
・慶弔休暇
・有給休暇（半年後10日付与、その後は勤続年数に応じて法定通り付与）
・産前・産後休暇　※取得実績あり
・育児休暇　※取得実績あり
・永年勤続特別休暇（勤続10年ごとに3日付与）

＜年間休日日数：124日＞

会社概要