募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
新規募集の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【具体的には】
木下Gの教育担当として、会社を作り上げる一員になりませんか？
設計はしたくないけど、活かした職に就きたい方にお勧めです！
年休120日以上、土日祝休み◎
木造・鉄骨アパート、マンション、介護・保育施設、事務所、店舗など
幅広い建築物を取り扱う設計職者の教育を担当します。
・若手 / 中途採用社員を対象とした教育方針、育成計画の策定
・年間教育スケジュール作成
・カリキュラムおよびテキストの作成
・研修会の企画および講師
・実務マニュアルの整備
◆◆おすすめポイント◆◆
・創業70年以上の安定経営
・木下グループの中核企業
・年間休日120日
・テレワークも可（入社1年以降）
・有給休暇の取得推進中！
・資格・経験を高く評価！
・経験や希望に応じて手掛ける
物件の規模や種類が選べる！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一級建築士 ・
・設計業務経験10年以上
- 歓迎
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【歓迎】
・木造建築の設計業務経験者
・研修制度構築 / マニュアル作成 / 教育業務の経験者
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
3ヵ月
- ポジション・役割
- 住宅設計
- 勤務地
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東京事務所／東京都新宿区西新宿
転勤：なし
- 勤務時間
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10:00~19:00 （休憩60分）
残業時間：40時間程度
- 年収・給与
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■年収：700～1000万
■月給：58.3万円 ~ 83.3万円
※スキル・経験を考慮して決定
※手当含む
※固定残業時間40時間0分/月込み178,700 ~ 195,300円 / 月
■賞与：有
■昇給：有
- 待遇・福利厚生
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■保険
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
■諸手当
昇給／随時，技術手当（個々人の技能・スキルに応じて年間最大500万円まで支給），社員持株制度、交通費支給（月4万円迄）,介護施設入居優遇制度、保育料優遇制度、住宅優遇制度、
映画チケット割引、マンション購入費用割引など
- 休日休暇
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年間休日120日：週休二日制（土日）
※会社カレンダーによる
夏季、年末年始、有給、慶弔等，GW休暇
- 選考プロセス
- 面接回数：2
