募集要項

仕事内容: 京王電鉄を核とする京王グループの建設部門を担っている総合建設会社です。
建築・土木・線路工事といった社会基盤の整備を通して、地域の暮らしを支えています。
無借金経営・健全な財務体質が魅力です。
■BIM推進（リーダー候補）

京王電鉄を核とする京王グループの建設部門を担っている総合建設会社です。
新規部署の立ち上げに伴い、BIMプロジェクトの運用と品質管理を
率先して行える、BIM推進のリーダーを募集します。

【業務内容】
・BIMプロジェクトの運営を担当
・プロジェクトへのBIM導入に向けた課題解決やBIM標準ガイドライン、
標準テンプレートの作成やメンバー教育などが主な仕事です。
・社内外の担当者の業務調整もお任せします。

【同社の特徴】
京王電鉄を核とする京王グループの建設部門を担っている総合建設会社です。

グループ以外では沿線内外の地主様の土地有効活用のお手伝いを始め、
大手デベロッパー、マンション専業会社、官公庁、鉄道会社等の業務を
行っており、施工場所も沿線に限らず都心部での工事も増えています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

必須: 【必須条件】
・高校卒以上
・BIM（主にArchicad）の実務経験がある方、機能や概念を理解している方（他ソフトも可）
・マネジメント経験をお持ちの方（プロジェクト管理や組織管理のご経験がある方）
・建築分野のDX推進に前向きな方
・二級建築士をお持ちの方

【歓迎条件】
・RC造、SRC造、S造の意匠設計の実務経験がある方

◎入社後、BIMマネージャーの資格取得を目指していただきます。

年収・給与: 予定年収：600万円～770万円

＜賃金形態＞
月給制

■昇給：年1回
■賞与：年3回（6月、12月、3月）

※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生: ・通勤手当：全額支給
・家族手当
・寮社宅：京王グループ独身寮（30歳まで入寮可）
・各種社会保険完備
・退職金制度
・資格取得貸付制度
・国内視察研修制度、京王グループ階層別視察研修制度、通信教育制度など
・施工管理手当、技能手当（課長以下）、子育て支援金（課長補佐以下）支給
・京王グループ共済制度/従業員持株会
・財形制度
・出産・育児退職者再雇用制度
・育児・介護のための短時間勤務制度
・永年勤続表彰
・自社所有保養所、会員制保養所
・京王グループ各社割引制度、互助会、クラブ活動　等
・特別表彰（業績功労賞、安全衛生表彰）
・カフェテリアプラン
・確定拠出年金制度

休日休暇: ・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・夏季休暇、創立記念日、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
※休日出勤は基本的に振休にて対応します。

＜年間休日日数：120日＞

会社概要