施工管理(建築)
【東京】リニューアル工事門責任者《年収 800~1,000万円》◎業界トップクラスの躯体精度!
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掲載期間:26/02/10~26/02/23求人No:MANP-190618
NEW施工管理(建築)

【東京】リニューアル工事門責任者《年収 800~1,000万円》◎業界トップクラスの躯体精度!

◆株式会社協栄組◆ ~創業70年以上、特殊型枠工事に強みを持つ鉄筋コンクリート建築専門会社!~
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化を目的とした増員です。
仕事内容
リニューアル工事部門におけるプレイングマネージャーとして、マネジメントおよび工事管理をお願いします。
【具体的には】
■部門マネジメント業務
 小規模ながら受注する改修工事部門について事業および組織拡大を目指しております。
 ゼロベースから新規部署を立ち上げることを目標に部門管理をお願いします。
■工事管理
 部門にて受注する工事の見積(積算部門協力あり)、発注、施工中現場管理、予算管理等
 工事管理全般をご担当いただきます。
 実際の業務は部門スタッフと役割分担を行い効率的な現場運営を目指します。
 部下への技術指導、図面の確認なども重要な業務となります。
■部下育成業務
 次世代を担う部下育成も当社の大きな目標で、若手の採用にも力をいれています。
 部下への技術指導、図面の確認なども重要な業務となります。
※その他ご経験に応じてご担当いただく業務の幅を検討します。会社を改善していく仲間としてご活躍いただければ幸いです。

【キャリアパス制度】
・プロフェッショナルコースとマネジメントコースの2つのキャリアパス制度、ご希望と評価により選択可能です。                                      
【研修制度】
・階層別研修制度、若手育成研修制度があります。グループ全体で社員の成長を促進します。                      
【見積積算業務】
・追加工事などが発生した際にも本社積算部がサポート致します。
【発注業務】
・購買部門にて業者選定を行い、所長と相談の上、発注いたします。
※工種ごとに発注先の提案を行いスムーズな現場運営をサポートします。
応募資格
必須
・10 年以上の建設業界経験があり、民間工事(新築・リニューアル)の実務経験
・改修工事部門におけるマネジメント経験者
・一級建築施工管理技士または、一級建築士資格
・普通自動車第一種運転免許
歓迎
・公共インフラ、収益性の高い改修工事の実務経験を持ち、信頼できる業者ネットワークを持つことが望ましい
募集年齢(年齢制限理由)
特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
ポジション・役割
リニューアル工事門責任者
勤務地
東京都目黒区目黒
勤務時間
8:00~17:00(現場配属時)
8:30~17:30(本社配属時)
休憩 60分
残業 月20~30時間程度
年収・給与
【年収】 800万~1,000万円   (※前職年収・ご経験含めご相談させてください)
待遇・福利厚生
【雇用形態】正社員
【諸手当】
・役職手当(課長職65,000円~上限90,000円)
・工事手当(工事長60,000円~80,000円) 工事期間中のみ対象
・資格手当 一級建築士60,000円 一級建築施工管理技士 40,000円 他
・住宅手当 15,000円 (賃貸住宅手当制度利用者除く)
・家族手当(配偶者10,000円/子10,000円(22歳になった後に到来する3月まで※扶養対象者のみ)
・賃貸住宅手当
 明豊グループにて管理している賃貸物件(1R~ファミリーまで対応)に入居する場合、以下の補助を行います。
 〇礼金:1/3相当額(上限100,000円)
 〇賃料:管理費込月額賃料 1/3相当額(月額上限50,000円)
※管理戸数は4,000戸程度あり、空室物件から最適な物件を選ぶことができます。
【交通費】全額支給
【保険】社会保険 退職金制度
【その他福利厚生】資格支援制度 財形貯蓄制度 他
休日休暇
【休日】土日祝 ※年間休日125日
【休暇】年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 特別休暇

会社概要

社名
◆株式会社協栄組◆ ~創業70年以上、特殊型枠工事に強みを持つ鉄筋コンクリート建築専門会社!~
事業内容・会社の特長
総合建設業(建築設計・工事監理・大工工事・リニューアル工事)

◆企業の特徴◆
世田谷区を中心に73年の歴史を積み重ねてきた総合建設業である協栄組。
2022年8月、明豊エンタープライズ(スタンダード上場企業)のグループ企業となりました。
「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、安心できる職場環境をご用意してお待ちしております。

【関連グループ】
株式会社 明豊エンタープライズ(東証スタンダード)
株式会社 明豊プロパティーズ
株式会社 明豊エンジニアリング
株式会社 ハウスセゾンエンタープライズ
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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