募集要項
- 仕事内容
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拡大する当社ブランドの海外営業（中国・東南アジア担当）■販売戦略の立案と提案
・現地代理店（ディストリビューター）への市場調査依頼および戦略策定
・企画段階におけるコンセプトの共有およびプレ・プレゼンテーションの実施
■受注会の運営・商談
・展示会および商談のプレゼンテーション資料作成、会場・宿泊等のロジスティクス手配
・プロトタイプを用いた顧客へのプレゼンテーション実施および商談対応
■受注・計上管理
・販売予測（フォーキャスト）の策定および生産部門への連携
・受注システム（またはExcel）を用いたオーダー集計、売上計上、入金確認
■価格設定・マスタ管理
・原価に基づく卸価格（売値）の設定および現地リテール価格の提案・調整
・商品SKUリストおよびJANコードの配信・整備
■中国・アジア市場向け規制対応
・中国国家標準（GB）テスト対象品番の選定・指示および品質表示（品名・洗濯表示
等）の社内関連部署との確認連携
- 応募資格
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- 必須
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・海外営業経験
・中国語ビジネスレベル以上
・日本語ビジネスレベル以上
- 歓迎
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・アパレル経験尚可
・第3言語として、英語以外の言語がビジネスレベルであれば尚よい
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
契約期間：12ヶ月
契約更新の有無：有
- ポジション・役割
- 海外営業（中国・東南アジア担当）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務形態：フレックス
勤務時間：9：00～17：30
休息時間：60分（コアタイム無し）
標準労働時間7時間30分
フレックスタイム制/フレキシブルタイム：6:00-22:00/
最低労働時間：1日3時間以上
残業無
- 年収・給与
- 550万円 ～ 749万円
- 待遇・福利厚生
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保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
諸手当：通勤手当有
- 休日休暇
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年間休日日数122日
完全週休二日（土日）
有給休暇（初年度10日※入社日に就業規則に応じて付加）、
育児休暇、産前・産後休暇、年末年始休日、スポーツボランティア休暇
