施工管理(建築)
高性能住宅の新築施工管理◆DXが進んだ環境で業務効率UP◎/年8~15棟の施工をお任せ/残業少なめ
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掲載期間:26/02/04~26/03/31求人No:MBOCW-IDJB-24109
NEW施工管理(建築)

高性能住宅の新築施工管理◆DXが進んだ環境で業務効率UP◎/年8~15棟の施工をお任せ/残業少なめ

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募集要項

仕事内容
■仕事内容:ミッション
・「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」をミッションに住宅事業/リフォーム事業/不動産流通事業/建材、工事事業を展開。国内トップクラスの断熱性能技術を誇り、東北から事業拡大を目指す会社です。
・仕事内容:枠組み壁工法(2×4)での新築現場管理をお任せします。
1.品質管理/工程管理/安全管理/原価管理など
2.協力会社との折衝やお客様対応を主体的に裁量をもって取り組めます。
・年間管理棟数は、スキルに応じて8~15棟担当いただきます。協力会社とのコミュニケーションはANDPADを使用しており、協力会社への見積もり/発注/請求管理もDX対応済です。現場経験やスキルに応じて遠隔現場管理システムを用いてフォローが可能です。
■職場環境:風土
・社内コミュニケーションを醸成するため、全員を「さん」付けで呼ぶ社風。定着率も高く家庭やプライべートとの両立がしやすい環境です。
■概要:
・「北国にこそ、豊かな住まい文化をつくろう」という想いを込めて、新築住宅である北洲ハウジング事業を展開している当社にて、人事制度に関する業務を中心に、人事としてご活躍いただける方を募集します。
応募資格
必須
<応募資格/応募条件>
■必須:
・2級建築施工管理技士(建築)
・新築住宅施工経験 3年以上
■歓迎:
・2級建築士
・1級建築施工管理技士
・宅地建物取引士
雇用形態
正社員
勤務地
岩手県 / 宮城県 福島県 / 埼玉県
年収・給与
450万円 ~ 700万円
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■通勤交通費別途支給
家族手当:■一律手当
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:■補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
フォローアップ研修、他部門交流研修、職種別研修(営業、設計、事務職)、中堅社員研修、海外研修、管理職研修、選抜型次期経営幹部育成研修、外部MBAスクール、WEB研修システム(スマートOJT)

<その他補足>
■特別休暇
■役職手当
■皆勤(一律手当)
■成果手当
■車両手当:月20,000円※但し1,800CCまで、他制限あり
■各種社会保険完備
■団体生命保険
■社員互助会制度
■社内/社員表彰制度
■社員旅行等
休日休暇
週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【企業ミッション】
当社の経営理念、これまで歩んできた歴史は「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」目指し事業展開してきました。持続可能な環境対応が必須となる中で、建築の性能向上技術を住宅だけでなく、大型木造建築や性能向上リノベーションの分野に広げ社会課題を解決すべく事業拡大を目指します。

【事業概要】
■住宅事業:時を重ねてなお美しく、住む人にとって価値を高めていく「グッド・エイジング」をコンセプトにし、暖かく快適で、次の世代に受け継がれた後も、その時代の基準となる高品質・高性能な住宅を提供します。

■リフォーム事業:日本の住宅の約7割が断熱基準を満たさないという状況下で、他社施工の戸建住宅やマンション等、当社独自の施工基準に則り、高いレベルの断熱・気密を施すことで、快適な住環境に変える性能向上リノベーションで新たな市場拡大を目指します。

■建設・資材事業:建材・工事事業および住宅事業とのシナジーによる技術力・開発力を背景に、お客様である工務店やビルダーに対し、建材のみならず構造躯体の製造や施工、販売支援までトータルサービスを行います。
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X Mile株式会社
厚生労働大臣許可番号:3-ユ-310800紹介事業許可年:2019年
設立
2019年2月1日
資本金
19.4億円
代表者名
野呂 寛之
従業員数
法人全体:600名

人紹部門:400名
事業内容
人材プラットフォーム事業、ITプラットフォーム事業
厚生労働大臣許可番号
3-ユ-310800
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
本社
〒160-0022 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F
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