募集要項
- 仕事内容
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当社の経営企画部門において、経営層および事業部門（ビジネスサイド）と連携した全社デジタル戦略の立案と実行に関する業務をお任せします。・業務プロセス可視化、効率化をDX観点から企画
・現場部門とのコミュニケーションにより課題を整理し、デジタル施策への落とし込み・伴走を実施
・ITガバナンスの高度化、情報セキュリティリスクやBCPへの対応
★配属組織の役割
配属予定部門全体としては下記の役割を担います。ご入社後は、デジタル化・DX戦略立案を担いますが、将来的にはジョブローテーション含め役割を広げ、経験を積むことができる環境です。
・中期経営計画の策定
・全社予実算管理
・広報・ブランディング戦略の策定
★当社について
・同社は、日立グループの一員として、日立グループのリスクコンサルタントとして、業界最大級の保険代理店です。企業向けには、専門知識を持つリスクマネージャーが経営課題に応じた保険提案を行い、個人向けにはライフコンサルタントが人生設計に寄り添ったコンサルティングを提供しています。
・「健康経営優良法人（ホワイト500）」に6年連続で認定されるなど、従業員の健康と働きやすさにも注力しています。充実した教育制度と資格取得支援により、専門性を高めながら長期的に活躍できる環境が整っています。
- 応募資格
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- 必須
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以下に該当する業務を3年以上経験 (注)エンジニア経験は必須ではない
・業務改善、BPR、DX推進、システム導入プロジェクトの企画推進経験
・保険会社、保険代理店、金融機関、または事業会社の企画部門
・RPA、CRM、SFA、BIツール等の導入および活用経験
- 歓迎
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・(IPA)基本情報技術者試験
・(IPA)ITパスポートまたは情報セキュリティマネジメント試験
・中小企業診断士
・保険募集人資格
・Microsoft 認定 (Poswer BI, Power Platform)
- 雇用形態
- 正社員 試用期間有：3か月
- 勤務地
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東京都台東区東上野2-16-1上野イーストタワー
※リモート可 週1～2回
- 勤務時間
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基本：8:50～17:20 ※休憩時間：45分（11:45～12:30）
フレックスタイム制（フルフレックス）
※残業時間月平均23.0時間
- 年収・給与
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年収630万円～990万円
賞与年2回（6月、12月）
昇給あり
- 待遇・福利厚生
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■通勤交通費一部支給（上限50,000円/月）
■各種保険完備
■独身寮
■社宅
■カフェテリアプラン
■日立グループ福利施設の利用
■企業年金制度
■財形制度
■フレックスタイム制度
■リフレッシュ休暇
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始4日、特別休日2日
※年間休日127日
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接
