募集要項
- 募集背景
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高収益賃貸住宅に特化したRC造建設を強みとする当社は、東京23区内を中心に安定した受注を継続しています。品質・工期・予算の高水準なバランスを評価いただき、案件数は年々増加しており、施工管理体制のさらなる強化が必要となっています。
当社では、施工管理が本来注力すべき「工程・品質・安全管理」に集中できる体制を構築しており、営業・設計・積算・施主対応は専門部隊が担当しています。そのため、現場での経験を着実に積みながら、短期間でスキルアップと収入向上を実現できる環境があります。
今後の事業拡大を見据え、即戦力として活躍いただける施工管理経験者をお迎えし、将来的には当社の中核人材として長くご活躍いただきたいと考え、今回の募集に至りました。
- 仕事内容
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RC造高収益賃貸住宅の新築工事における施工管理業務。工程・品質・安全管理に専念できる環境です。RC造高収益賃貸住宅(地下1階・地上5階以下)を中心とした新築・一部リフォーム工事における施工管理業務をお任せします。
【具体的には】
・工程管理、品質管理、安全管理、環境管理
・協力会社への指示・調整
・工事進捗の確認および是正対応
※営業、設計、積算、施主対応は専門部隊が担当するため、施工管理業務に集中できます。
※全案件が元請工事であり、下請業務はありません。
【案件の特長】
・案件エリアは東京23区内が中心で、出張はありません
・自社ブランド(URBANCY/RECORRIDO/KEI・景)による規格化された建物が中心
・自由設計ではないため、施主対応は最小限です
【組織・環境】
・施工管理はチーム制(1チーム約7名)
・コミュニケーション特性に応じたチーム編成を行い、現場に集中できる体制
・中途入社者の定着率が高く、直近5年間で施工管理職の退職者はいません
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・何らかの施工管理経験を3年以上お持ちの方
※工種・資格・学歴・性別は問いません
RC造の経験がない方でも、木造やS造などで施工管理経験を積まれてきた方であれば歓迎します。入社後はチーム体制のもと、RC造の知識・ノウハウを実務を通じて習得できます。
- 歓迎
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・RC造の施工管理経験をお持ちの方
・木造ハウスメーカーからRC造へのステップアップを目指したい方
・施工管理技士、施工管理技士補(建築・土木問わず)を保有している方
・高収益物件や集合住宅の施工経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳以下(長期的なキャリア形成を図るため) (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・短期間でスキルを高め、施工管理として市場価値を上げたい方
・努力や成果が正当に評価され、収入に反映される環境で働きたい方
・主体的に考え、現場改善や工夫を楽しめる方
・チームで協力しながら、着実に成果を積み上げることができる方
・将来的に高年収や裁量ある働き方を目指したい方
- 雇用形態
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正社員(期間の定めなし)
※試用期間6ヶ月あり(期間中は契約社員、終了後に正社員登用)
- ポジション・役割
- 施工管理(RC造・高収益賃貸住宅)
- 勤務地
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東京都大田区上池台5-26-17(本社)
および東京23区内の各施工現場
※転勤なし、直行直帰可、車通勤可
- 勤務時間
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9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※平均残業時間:月15時間程度
- 年収・給与
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想定年収:440万円~600万円
月給:350,000円~+各種手当
※固定残業代30時間分含む(超過分別途支給)
昇給:年2回(9月・3月)
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、家賃補助、引越し支援、資格取得支援制度、研修制度、健康診断(人間ドック)、社員旅行、PC・携帯貸与、服装・髪型自由、昼食・夜食補助、ジム利用補助、退職金制度ほか
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日祝)
年末年始、GW、夏季、慶弔、有給休暇
産前産後・育児・介護休暇
年間休日125日
- 選考プロセス
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書類選考
→ 適性検査(オンライン)
→ 一次面接(オンライン/部長・社長)
→ 二次面接(対面)
→ 内定
※選考回数は変更となる場合があります
- キャリアパス・評価制度
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明確な評価基準に基づき、担当棟数・品質・工期遵守などの成果を正当に評価します。
成果に応じたインセンティブ制度があり、早期に高年収を目指すことが可能です。
一定基準を満たした社員は「SP(スーパープレイヤー)」として、より自由度の高い働き方を選択できます。