募集要項
- 募集背景
- 引受審査体制の強化および将来的な事務企画・運用高度化を見据えた人材補強のための募集です。
- 仕事内容
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生命保険契約（第一分野・第三分野）における新契約の引受審査判断業務を中心に、将来的には事務企画や業務運用変更など幅広い業務をお任せいたします。・生命保険契約（第一分野・第三分野）の引受審査判断業務
・医的・非医的情報を踏まえた契約可否判断
・引受基準や審査プロセスの検討・改善
・事務企画、事務運用変更等の企画関連業務
・関連部署との連携・調整業務
■働きがい
アンダーライターとして、保険会社の健全な経営とお客様の安心を両立させる重要な判断を担うポジションです。専門性を活かしながら、将来的には引受基準の高度化や業務改善といった企画領域にも携われ、長期的なキャリア形成が可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
契約審査部
※スキル・経験・キャリア志向を踏まえて決定します。
- 応募資格
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- 必須
- 生命保険における引受審査判断業務、または引受審査に関する事務企画経験を3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
リモートワークの詳細は面接内で確認してください。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他
本社および国内の支社、グループ会社の本社
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：550～718 万円
月給制
基本給：271000円
残業代：全額支給
変動手当：在宅手当 月額5,000円（当月に1回以上在宅勤務を実施した場合）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年3回（3月、6月、12月）
昇給：あり 年2回（1月、7月)
- 待遇・福利厚生
- 従業員持株会、財形貯蓄、育児休職、介護休職、ベネフィット・ステーション
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回（筆記試験なし）
1次面接（課長）→2次面接（部長）→最終面接（課長/部長）
