募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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東京海上日動火災保険株式会社での募集です。同社のヘルスケア事業開発部にて（１）（２）のいずれかをお任せします。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
（１）事業開発マネージャー
ヘルスケア領域のサービス開発部門にて開発責任者の右腕として、新規事業開発の企画立案、サービス開発および組織をリードしていただきます。
＜具体的な業務＞ ※ご経験に応じて異なります
1.ヘルスケア領域の専門性を活用した新規事業開発と事業の推進、リード
2.未病・予防領域における組織・個人の健康度を改善するサービスの開発および組織リード（検証からプロダクトデザイン、サービスデザインのリードなど）
3.サービス開発に伴う業務オペレーション案の策定
4.実証実験のリード
5.組織運営および新規事業開発人材の育成
（２）事業開発担当者
ヘルスケアの領域における新規事業開発の企画立案・事業運営、サービス開発までをご担当頂きます。
＜具体的な業務＞ ※ご経験に応じて異なります
1.ヘルスケア領域の専門性を活用した新規事業開発と事業の推進
2.未病・予防領域における組織・個人の健康度を改善するサービスの開発（検証からプロダクトデザイン、サービスデザインのリードなど）
3.サービス開発に伴う業務オペレーション案の策定
■所属部署
入社と同時に東京海上ホールディングスのヘルスケア事業開発部に出向
- 応募資格
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- 必須
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（１）事業開発マネージャー
＜必要スキル・経験＞
以下のいずれかもしくは複数のご経験をお持ちの方
・事業会社での10年以上のヘルスケア領域における事業開発の実務経験
・部下の育成及び組織の運営経験
・ヘルスケアに関する事業（規模は問わない）を企画立案、立ち上げた経験
・複数のプロジェクトマネジメント経験（管理ではなく自ら実行・推進した経験）
・ヘルスケア領域の高度な専門性（特に予防・未病領域）
＜歓迎スキル＞
・健康関連、人事・組織マネジメント関連分野にご興味のお持ちの方
・行動科学に基づいた仮説検証（推定、検定）、結果解釈の経験がある方
・BtoB、BtoCいずれかの領域でスマートフォンを使ったアプリケーション開発にかかわったご経験
・パーソナルデータ（個人情報、健康情報、ライフログ等）のデータマネジメントにかかわったご経験
・ヘルスケアデータ（健診データ、レセプトデータ等）のデータマネジメントにかかわったご経験
＜求める行動特性/コンピテンシー＞
・失敗することを恐れず、自身の考え、学び、価値観に基づき、発言できる・挑戦できる
・リーダーシップ、全体俯瞰力によって組織力の最大化を実現できる
・次世代の新規事業開発人材の育成
・物事を論理的に組み立て、全体のシナリオを設計できる
・関係者を巻き込んで、協働ができる
・経営視点と実務視点の視座の切り替えを柔軟に行い、合意形成しながら仕事を進められる
・組織に対して自身のアイデアや企画を提案し、推し進めて形にすることができる
（２）事業開発担当者
＜必要スキル・経験＞
以下のいずれかもしくは複数のご経験をお持ちの方
・事業会社での５年以上のヘル…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 1500万円
【固定残業時間・残業代】月39.50時間 85,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 会社規定に基づき支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
【有給休暇について】
その年の3月31日以前から在職の者……20日
4月1日から9月30日までに入社の者……初年度13日、次年度以降20日
10月1日から翌年3月31日までに入社の者……初年度6日、次年度以降20日
最高付与日数 60日
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
その他：5日間の特別連続休暇（年2回）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
