募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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東京海上日動火災保険株式会社での募集です。■業務内容
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
・保険とのシナジーを生み出しつつ、防災・減災分野におけるソリューションを主にB2B マーケットにて提供することを目的とします。
・新たなソリューションを、企画立案から市場導入・販売状況モニタリング・顧客フィードバックの獲得と次バージョンへの反映まで一気通貫でご担当いただきます。
・保険とのシナジーだけではなく、多様なステークホルダーを協力して、最もすぐれたソリューションの提供と事業貢献を目指します。
なお、従事すべき業務の内容の変更範囲は、国内・海外営業（損害保険の引受など）、損害サービス（損害の調査・保険金の支払）、商品開発、営業支援、資産運用、情報システム、一般管理、海外事業などとする。
■具体的な業務
・防災・減災分野の新規ソリューション開発のため、事業環境を分析し、競合およびその製品分析や顧客調査、関連する技術動向などをまとめ、開発すべきソリューションの具体的な仕様の作成・計画・提案
・開発プロジェクトを管理し、社内外のステークホルダーと連携して、開発のリード（POC と仮説検証結果の分析・報告を含む）
・開発（主にハードウェアの場合）製造・品質保証等は、現時点では社外委託を想定しているため、仕様・計画・費用等について文書化及び契約交渉
・協力企業、官公庁自治体、各種団体など、多様な社外ステークホルダーの中から、適切な協業戦略を検討し、商品企画や事業戦略への反映、並びにそのための協議会（アイデア出しや打合せ、結論出し）や共同プロジェクトの企画運営
・市場投入計画の立案、営業部門へのトレーニングのための資料作成と実行
・ローンチ後は営業と同行し、営業支援、商品責任者として、販売状況やコスト、品質などの管理と追加施策検討の主導
・売上計画・投資回収計画の立案（開発予算管理を含む）
（可能であれば）事業企画・戦略構築にも関与していただきます。
ご担当いただくソリューション開発は複数を想定しています。
- 応募資格
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- 必須
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【求める行動特性/コンピテンシー】
・高い問題解決能力。あいまいな状況でも力を発揮し、業務を推進できること。
・クリティカルシンキングを発揮し、複雑なビジネス課題に取り組むことができること。
・社内外のステークホルダーとの関係構築に優れ、リーダーシップを発揮できること。
・やり遂げる力をもち、かつ、目的にたどり着くためにその過程で方向転換や調整できる柔軟性を備えること。
・チームプレイヤーであること。
【必要スキル・経験】
・B2B マーケットでの商品企画もしくはProduct Owner 経験 5 年以上。※事業戦略・企画、仕様検討やとりまとめを含む開発・設計、事業開発、コンサルティングで一部期間を代替可能です。
・市場・競合分析と将来トレンド予測のご経験。
・PoC 計画・実行・とりまとめのご経験。
・◎担当商品をローンチし、市販後対応や営業モニタリング、追加施策にかかわったご経験。
・事業中期計画、製品ポートフォリオ、技術動向分析・技術戦略等の事業指針の策定のご経験。とりまとめであればさらに優遇致します。
・社外ステークホルダーとの協業で商品をローンチした経験
【あれば望ましいスキル・経験】
・デジタルツールの商品企画・開発マネジメント・ローンチ経験
・営業計画立案から営業開始後の営業支援または技術営業としての一定の売上実績。
・特許、論文、技術資料、カタログ、展示会・学会での発表および議論などから、技術情報を抽出し、調査結果をまとめ、技術開発・活用方針を提案した経験。
・大学または大学院にて、理系分野を優秀な成績で修了。※特に、土木、建築、衛星、宇宙、物理、AI ・データ、計測を優遇
・英語での市場調査と資料作成、打合せ、プレゼンができること…
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:00
【労働時間制等】固定（定額）残業代制
- 年収・給与
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【年収】740万円 - 1500万円
【固定残業時間・残業代】月32時間 72,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社直後6日、最高付与日数60日
（入社7ヶ月目には最低10日以上）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
その他：5日間の特別連続休暇（年2回）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (月)
