募集要項
- 募集背景
- 業務拡大の為
- 仕事内容
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RC造・SRC造・Ｓ造建物の工事現場において施工に関する一切の業務をお任せ致します。＜入社後はどんな仕事をするの？＞
公共施設（市庁舎・図書館他・立体駐車場）
集合住宅・ビル、オフィス・医療介護・施設・教育施設など
社内・社外研修を１ヶ月受けます。その後各現場に配属となり経験を積みます。建築関係の資格取得には実務経験が必要となるため、現場の経験を積みながら経験をもとに、条件が整った段階で資格取得へチャレンジいたします。
＊現場は主に県内及び県外近郊
＊出張はありません。
（雇入れ直後）建築技術者
（変更の範囲）変更なし
- 応募資格
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- 必須
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・何らかの建築の経験がある方
※20代前半であれば経験・資格無くても選考可
・普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 64歳まで （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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■経験・スキル
建築業界で何らかの経験をお持ちの方（施工・職人・補助など）
普通自動車運転免許をお持ちの方
■歓迎要件
施工管理の実務経験をお持ちの方
建築施工管理技士など資格取得を目指している方
■志向性
現場経験を活かして施工管理へステップアップしたい方
腰を据えて地域で長期的に働きたい方
手当や福利厚生が整った環境で安定して働きたい方
■活躍イメージ
現場経験をベースに、安全・工程・品質管理などの業務に徐々に関わり、施工管理として成長できる方
チームや協力会社と連携しながら、現場運営を円滑に進められる方
- 雇用形態
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正社員/無期雇用
試用期間３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
- 勤務地
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福岡県久留米市
ＪＲ久留米駅徒歩5分
マイカー通勤可（駐車場あり）
◆就業場所の変更の範囲
（雇入れ直後）本社：福岡県久留米市
（変更の範囲）変更なし
◆受動喫煙防止のための取組み
受動喫煙防止のための取組み
喫煙室あり／喫煙専用室あり
- 勤務時間
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08:00-17:30
休憩時間120分 実働7時間30分
月平均時間外労働時間27時間
- 年収・給与
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◇初年度年収350万円 ～ 775万円
・基本給170,000円～320,000円
＊基本給は年齢、経験による
・固定残業代あり69,000円～106,000円
＊固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し、３５時間を超える時間外労働は追加で支給
◇昇給あり
1月あたり6,000円～25,000円（前年度実績）
◇賞与あり
年2回 計3.75ヶ月分（前年度実績）
- 待遇・福利厚生
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◇社会保障
・厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険
◇手当
・通勤手当（毎月距離に応じて支給：要申請）
・現場手当15,000円～20,000円
・家族手当18,000円（配偶者）8,000円（子）
・住宅手当10,000円～18,000円
・幹部職手当10,000円～60,000円
・資格手当20,000円～70,000円（1級建築施工管理50,000円、2級建築施工管理20,000円）
◇福利厚生
・退職金制度 あり（勤続年数3年以上）
・育児休業取得実績あり、携帯電話・PC・作業服貸与
・社宅有（単身・家族）家賃30,000円/月
・定年制度 65歳
・再雇用制度 70歳まで
- 休日休暇
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週休二日制（日曜日，祝日，第２、第４土曜日）
盆・年末年始・年次有給休暇6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（予定1回）
- キャリアパス・評価制度
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◆入社後は約1ヶ月の社内・社外研修を受講し、その後現場に配属され、実務を通じて施工管理業務を習得します
◆実務経験を積みながら施工管理技士などの資格取得を目指す前提のキャリア設計となっています
◆RC造・SRC造・S造など多様な建築案件（公共施設・集合住宅・医療・教育施設等）に携わることで、施工管理としての専門性を高めることが可能です
◆資格手当（最大7万円）や役職・現場手当など、スキルや役割に応じて処遇へ反映される仕組みです
◆昇給（実績：月6,000円～25,000円）・賞与（年2回・3.75ヶ月実績）により継続的な評価が行われます
