設計(建築)
設計部長(RC賃貸マンション)|年収800~1000万|企画設計から統括|年休125日/残業月10h
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掲載期間:26/03/17~26/03/30求人No:MPEGE-03
設計(建築)

設計部長(RC賃貸マンション)|年収800~1000万|企画設計から統括|年休125日/残業月10h

三和建設工業株式会社
転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
前任の設計部長退職に伴い、設計部門を統括いただく設計部長ポジションを募集します。
当社ではRC造賃貸マンションの企画・設計・施工を一体で手掛けており、設計部は企画段階から事業計画に関与しています。
設計部長として、企画設計から設計品質の統括、設計体制の構築まで幅広く担っていただくことを期待しています。
仕事内容
RC造新築賃貸マンションの企画設計から設計部門の統括まで担う設計部長ポジション。
設計者として企画段階から関与し、設計品質の向上と設計体制の強化をリードしていただきます。
▼業務内容
 企画・計画
 ・土地条件を踏まえたボリューム検討
 ・立地・賃貸市場を踏まえた商品企画
 ・収支・利回りを考慮したプラン検討
 設計統括
 ・基本設計、実施設計の方針整理
 ・法規・条例を踏まえた成立性確認
 ・施工条件、コスト、工期を踏まえた設計調整
 ・設計品質管理
 組織マネジメント
 ・設計部メンバーの育成
 ・設計業務フロー整備
 ・設計品質の標準化

▼担当物件
 ・RC造新築賃貸マンション
 ・5~10階規模
 ・東京23区を中心とした都市型案件
 ・駅徒歩10分圏内の投資用マンション

 敷地条件や収益性を踏まえたボリューム検討・企画設計段階から関与できます。

▼組織構成
 設計部
 ・課長1名
 ・スタッフ1名

 現在は少人数体制ですが、案件増加に伴い設計体制の強化を進めていく予定です。
 設計部長として、組織づくりにも関与していただきます。

▼当社の特徴
 〇合理化設計施工 × BIM活用
  当社では、設計完了後に施工へ引き継ぐ従来型の分業体制ではなく、
  計画段階から設計と施工が連携する「合理化設計施工」を採用しています。
  設計初期から施工条件・コスト・工期を踏まえて検討することで、
  手戻りを抑え、生産性の高い建物づくりを実現しています。

  また、BIMを導入し、設計変更時の作業効率向上や設計精度の向上にも取り組んでいます。

 〇省エネRCマンションへの取り組み
  当社では、内外断熱工法で培った技術を活かし、
  省エネ性能の高いRC造マンションの設計・施工に注力しています。
  ZEH基準を上回る「東京ゼロエミ住宅」認証取得物件にも取り組んでおり、
  資産価値の高い建物づくりを目指しています。
応募資格
必須
・一級建築士
・RC造建築の意匠設計経験
歓迎
・RCマンション設計経験
・設計部門のマネジメント経験
雇用形態
正社員

試用期間:3ヶ月
※試用期間中の福利厚生の変動はございません。
勤務地
【出張・転勤なし】
埼玉支店
住所:埼玉県八潮市大瀬5-15-21
勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/八潮駅から徒歩10分程度
勤務時間
8:30~17:30(実働時間8時間/休憩1時間)
※設計部の平均残業時間は月10時間程度です
年収・給与
▼賃金形態:
月給制

▼年収800万~1000万
年収内訳:月給×12ヶ月、賞与2ヶ月(前年度実績)

▼賃金内訳
月給:57万円~71万円(固定残業代含む、交通費別途)
※固定残業代は月30時間分として月額108,000円~を月給に含む。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※前職の給与を最大限考慮いたします。
待遇・福利厚生
<手当>
▼各種手当
・通勤手当:全額支給
・家族手当:配偶者7,000円/月、子1人につき3,000円/月
・住宅手当:単身10,000円/月、世帯主15,000円/月
・資格手当:一級建築士、一級建築施工管理技士 15,000円/月
       二級建築士、二級建築施工管理技士 10,000円/月
       宅地建物取引士 7,000円/月

<保険>
・社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
・退職金制度 有(勤続3年以上)
・資格取得支援制度 有

<退職金制度>
退職金有り

・作業着、現場使用備品の貸与 有
休日休暇
【年間休日125日以上】
・完全週休2日制(土曜日、日曜日)
・祝日
・夏季休暇(3日間)
・年末年始休暇(12/27~1/4 昨年度実績)
・慶弔休暇
・有給休暇(初年度:半年後10日付与)
・産休育休
選考プロセス
【STEP 1】応募

【STEP 2】1次面接 人事担当による面接 
    (オンライン面接OK、土曜面接相談可)

【STEP 3】2次面接 社長による面接

【STEP 4】内定
※応募から内定までは約2~4週間を予定しています。
※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
キャリアパス・評価制度
設計部長として、企画設計力と設計品質の両面から設計部門を牽引していただくことを期待しています。

・企画設計力の強化
・設計品質の均質化
・合理化設計施工における設計リーダー
・設計部体制の強化

将来的には、経営層と連携しながら
RC賃貸マンションにおける当社の設計方針・設計水準の確立を担っていただきます。

会社概要

事業内容
■事業内容:
・総合建設業(建設事業、リニューアル事業、不動産開発事業)
■事業の特徴:
アイディアと技術力を生かし、主に中規模物件の設計・施工を手掛けている当社。
現在は個人投資家様、ディベロッパー様向けに、注文型の新築賃貸マンション(鉄筋コンクリート)をメインとして展開。
杭をうたないSG工法や断熱性能が高い内外断熱工法など、様々な工法の実績でお客様のお悩みを解決しています。
さらに、地球温暖化防止に向け、「環境経営宣言2020」を掲げていることも特長。
桐の植樹活動・環境に優しい建築資材の開発・地域ボランティア活動を展開し、地球環境保護にも積極的に取り組んでいます。
設立
昭和 60 年 3 月 14 日
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役 四宮 友彬
従業員数
40名
事業所
本社/〒120-0003 東京都足立区東和2-13-15 サンワビル1F
ホームページ
https://www.sanwa21.com/
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