施工管理(建築)
【宮城】建築施工管理(係長クラス・所長クラス) ※土日休み ※年間休日120日以上
施工管理(建築)

【宮城】建築施工管理(係長クラス・所長クラス) ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間1月8日~1月21日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6348が紹介する326767の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項掲載期間:2026/01/08 ~ 2026/01/21)
施工管理(建築)

【宮城】建築施工管理(係長クラス・所長クラス) ※土日休み ※年間休日120日以上

?松建設株式会社

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
東証プライム上場グループ★創業100年以上!仙台営業所、売上拡大につき新規募集!
【職務概要】
土地・建物活用提案のために、自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をおまかせします。

【職務詳細】
・施工計画書の作成
・損益、工事資金の管理
・安全衛生、労務管理ならびにその記録の保管 など

※物件の施工管理実務全般を、営業部や設計部と連携をとりながら従事していただきます。

【働きやすさのポイント】    
・基本的に担当現場は1案件となります。
・現場には最低でも2名体制(平均3~4名体制)で施工管理にあたります。
・担当現場は基本は自宅から電車通勤できるところのみ。(現場によって車も使用)
 最長でも通勤1時間30分圏内という制約を設定しています。

※上記は同社の基準となります。新支店につき、詳細は面接でお伝えしていきます。
※各施工現場にて就業いただきます。
※自家用車通勤NG

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
▼いずれかのご経験目安5年以上
・RC造またはS造の施工管理経験
・新築マンション/オフィス/倉庫の施工管理経験
▼一級建築施工管理技士資格

【尚可】
・RC造新築マンションの建築施工管理業務の、多数の所長経験
・S造オフィス/工場/倉庫の新築工事の、所長経験
・一級建築士

★2025年7月 仙台進出に伴い施工管理の採用スタート
経営基盤の安定した企業で、長く働きたい方。
基本的に転勤の可能性は極めて低いです。仙台エリアで施工管理職としてキャ
リア成形されたい方の募集をお待ちしております。
施工現場は仙台エリアを想定ですが、立ち上げ時につき応相談となります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇・給与に変更はありません。)
勤務地
仙台営業所 宮城県仙台市青葉区本町1丁目5番28号
仙台市営地下鉄南北線「広瀬通」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時00分~17時00分 
年収・給与
年収:550万~1200万程度
月給制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤交通費全額支給、退職金制度あり、定年(65歳)後再雇用制度 ※65歳以上で現場で活躍の社員在籍中
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日 ※2025年度】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、入社時有給休暇付与(入社月により変動)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接(対面)⇒筆記テスト(電卓使用可)⇒内定 ※一次面接オンライン可能

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
魅力1【実績】:全国約5000棟の施工実績/マンションの入居率95%以上/自社設計施工比率90%以上でオリジナルの設計が可能 魅力2【就業環境】:年間休日125日+有休

会社概要

社名
?松建設株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マンション・オフィスビル・商業施設・工場・倉庫等の企画・設計・施工 ■医療・福祉・教育文化施設の企画・設計・施工 ■資産の有効活用の企画・提案 ■その他不動産活用に関するあらゆるコンサルタント業務

【会社の特徴】
■不況に影響されない民間建築工事主体
公共工事と違い景気の波や政策に左右されません。今までリストラ・賞与カットも一切なし!
■磐石の財務体質に裏付けられた安心感
実質無借金経営を続けており、業者への支払いも手形ではなく現金で行うなど、磐石な財務体制を維持しております。
■設計・施工一貫体制
自ら設計を行い自ら施工を行う設計・施工物件の比率が高く、工事完成までの全ての段階にかかわることができます。そのため、蓄積された経験・ノウハウも豊富で、社員の成長、能力UPにも大きく貢献しています。
設立
1980年11月(創業 1917年10月)
資本金
50億円
売上高
544億円(単体:2017年3月期) 2141億円(連結:2017年3月期)
従業員数
1930名
30代、40代の転職サイトはミドルの転職に会員登録すると…
  • 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
  • 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
  • 3気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。