募集要項
- 募集背景
- 案件増加に伴う増員計画
- 仕事内容
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【東京/スターツグループ】免震物件数NO.１！東証プライム上場スターツグループの企業にてBIM生産設計業務同社では、BIMを活用したプロジェクトに取り組む新しいメンバーを募集しております。
【具体的には】
・BIMを使用した現場導入プロジェクトの立案・進行
・レビットを用いた設計業務
・各種設備のシステム作業
・チーム内のコミュニケーション強化
■組織体制：
同社では、各個人のスキルと経験を活かして組織を形成しています。プロフェッショナルなチームは、個々のメンバーが自身の役割を理解し、全員が一丸となってプロジェクトを進めることを推奨しています。社員一人ひとりが活躍できる環境を整えています。
■同社（スターツCAM）について：
同社は「免震技術」や「BIM-FM」など高い建築技術の利用により様々なお客様のご要望に合わせた提案や工程の効率化に取り組んでおります。
独自開発の特許工法も多く保有しており、スターツGの総合力と同社の高い土地活用の提案力と技術力を活かして、現在は大規模開発から戸建て住宅まで、幅広い案件に携わっております。
■スターツグループについて：
スターツグループは、土地活用、不動産仲介・管理を中心としたストック型収益積層ビジネスをはじめ、「不動産」「建設」「金融」「出版」「ホテル」など、お客様へ永続的にサービスを提供できるよう幅広い事業・サービス展開を行っております。国内外でのグループ会社は94社。グループのリソースを最大限活用した安定した事業運営が特徴です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】以下いずれかに該当する方
■生産設計部署での業務経験者
■BIＭシステムの使用経験をお持ちの方（レビットなど）
- 歓迎
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■BIMを使用した現場導入プロジェクトに参加されたご経験
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力のある方
■これまでの実務経験を活かし、キャリアアップを考えている方
■物事を前向きに捉え、仕事に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江戸川区
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
- 年収・給与
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【年収】500万円～800万円（35歳～45歳例）
【月収】230,000円～350,000円（35歳～45歳例）
※上記は参考額です。経験・能力・年齢などに応じて決定します。
※残業代は別途支給いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、
通勤手当、家族手当、屋内禁煙
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：年48万円まで
家族手当：扶養家族のみ
社会保険：補足事項無し
退職金制度：補足事項無し
＜教育制度・資格補助補足＞
各種技術・事例研修等
＜その他補足＞
ライフイベント手当（お子様の入園・入学などのライフイベントの際に支給されます）／社員持株／財形貯蓄／社員割引／退職金／保養所／総合研修センター／懸賞旅行／親睦旅行 他
- 休日休暇
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【年間休日120日】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
祝日／夏季休暇（最大8日）／GW休暇／慶弔休暇／年末年始休暇（最大8日）／有給休暇 ／出産・育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→ＳＰＩ（ＷＥＢ試験）→１次面接（人事面接）→２次面接（役員面接）→最終面接
