募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】■業務内容：
これまでの住宅施工管理の経験を活かし、キャリアアップしたい方必見！部長候補！
年収1000万円以上が叶う企業です。
年間休日125日、水日祝休みで、プライベート充実！
横浜・川崎・東京23区を中心に建設業を担う当社にて、
木造分譲住宅または、注文住宅の施工管理をご担当いただきます。
■業務詳細：
◇現場コミュニケーションアプリ「KIZUKU」を導入し、社員や職人様と情報共有をアプリで管理しております。
◇業務は3～4名のチームでエリア内の案件を管理する為、
休暇取得時は他のメンバーが案件のフォローが可能です。
◇保守・付帯工事や解体工事は別の部署が担当しますので、監督業務に専念できます。
■ポジションの魅力：
◇昨年は過去最高の増収を達成し、さらなる成長に向けて、
新たな組織づくりに取り組んでいます。
◇解体工事やアフター、事務担当等、業務の分業化を進めており、
施工管理職は現場のマネジメントに専念できる環境です。
◇組織が大きくなるにつれて生まれるポジションもあるので、
会社とともにステップアップしていきたい方におすすめです。
◇複数現場を担当いただきますが、
社員共有アプリの導入によりフォロー体制充実のため、
年間125日の休暇取得を実現しています。
■配属先について：
施工部は約20名在籍しています。
■当社の魅力・特徴：
【土地仕入力、販売外部委託】
地域に密着した仕入営業活動を行うことで、
土地情報の充実・土地仕入コストの削減に努めております。
また用地仕入を行った不動産会社に、分譲住宅の販売を委託することで、
自社に販売部門を持つことによるコストを削減しております。
【資材や設備の調達力】
年間施工棟数362棟というスケールメリットを生かして、
住宅設備などの一括仕入れ、施工の効率化によるコストカットを実現し、
高水準の安全性と品質を備えた住空間をリーズナブルな価格で提供しております。
【職人直接手配・自社施工管理】
住宅建築に際して自社で職人を手配し、自社の社員が現場で施工管理を行う為、
中間マージンが掛からないようになってます。
■当社について：
当社は、分譲住宅の建築・販売を行う「分譲住宅事業」を中心に、
注文住宅の建築を請負う「注文住宅事業」、
中古マンションのリノベーションを行う「再生住宅事業」の3事業を展開しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・木造建築の施工監督経験5年以上（資格不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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【歓迎】
2級建築施工管理技士以上の資格をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
6ヵ月 補足：条件に変更なし
- ポジション・役割
- 住宅施工管理
- 勤務地
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渋谷店
住所：東京都渋谷区渋谷1-6-5 SK青山ビル9階
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
転勤：なし
- 勤務時間
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9:00～18:00
休憩：60分
残業：平均残業40時間前後／月
- 年収・給与
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■年収 ：1000～1200万円
※経験・スキルに応じて決定
■基本給：300,000円～375,000円
■その他固定手当/月：100,000円
■固定残業手当/月：100,000円～40時間分
※超過分別途支給
■月給 ：500,000円～600,000円
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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■保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■諸手当
通勤手当（全額支給） 資格手当 資格取得支援 資格更新費用
健康診断（毎秋実施）従業員持株会 教育制度
企業型確定拠出年金 永年勤続表彰（5年ごと） 社内表彰（年1回）
- 休日休暇
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年間休日数：125日
完全週休2日制（水・日） 祝日
※年数回日曜出勤あり（その場合は、出勤日前後で振休取得）
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 GW
※長期休暇は10日程度で、しっかりと休みを取得できます
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
