募集要項
- 仕事内容
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（１） ベンダー戦略・管理支援
システム開発の多くを社外に委託しており、複数の取引会社を管理（取引内容・品質・コスト効率
・開発拠点・要員などの各種管理）をする必要があります。その運用ルールの構築や改善を行い、
適切かつ効果的に開発業務が遂行できるように管理面から支援する業務となります。また、ベンダー戦略の検討や、
オフショア開発の推進支援も行っていただきます。
（２）開発支援ツールの導入企画・導入・運用保守業務
開発チームが日々の開発業務を行ううえで、開発プロセス管理ツール、チケット管理ツール、構成管理ツール、
資源検索ツールなどの複数のツールを活用しております。これらの改善や運用保守、利用促進などの業務となります。
また、各種戦略や課題改善にもとづき、新規ツールの導入検討から参画いただく機会もございます。
（３）システム開発プロセス管理
同社ではシステム開発を行うための各種プロセス（ルール）を定めております。
このプロセス（ルール）が遵守されるよう、開発チームからの申請内容のチェックや承認業務を行っていただきます。
（４）開発関連ライセンスの管理
システム開発を行ううえで必要なライセンス類の管理（契約・購入・予算管理など）を行っていただきます。
（５）ラインマネージャ業務（部下の育成、チーム運営に参画）
※マネージャ（管理職）採用を想定していますが、これまでのご経験やキャリア志向に応じてスタッフ（総合職）での採用も検討いたします
- 応募資格
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- 必須
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システム開発経験（言語問わず）3年以上
システム開発における案件管理（ベンダー管理、購買管理、予算管理、品質管理など）の経験
3年以上
- 歓迎
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SaaSなどのサービス導入や運用保守経験
管理職経験（ラインマネージャ経験）2年以上
【求める人物像】
新しいことや何かを改善することが好きな方
粘り強く物事に取り組める方
正確に物事を進めることが得意な方
自ら考え、発言し、行動するのが好きな方
様々なタイプの方とコミュニケーションをとるのが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 900万円～1150万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休二日制／年次有給休暇（時間単位での取得可）／傷病休暇／特別休暇（慶弔、永年勤続）／育児・介護休業制度／ボランティア休暇／ドナー休暇／バースディ休暇／生理休暇
- 選考プロセス
- スタッフ採用２回／管理職採用３回を予定（選考状況により変動の可能性有）
