募集要項
- 仕事内容
-
■親会社の工場(食品工場など)における新築・改修・増築などのプロジェクトにおいて、建築設計・監理業務並びに元請の立場として施工管理業務を担当していただきます。
具体的には下記の業務を担当していただきます。
・食品系工場の建築の計画、設計、施工管理
・既存施設の補修、改修工事における計画、設計、施工管理
■職務詳細
こちらのポジションでは、工場内に常駐し、場内における様々な増築や改修などのプロジェクトを、工場内に常駐する施工会社と協力して円滑に進めていきます。同社は設計だけでなく、生産プロセスや生産設備機器など多様な技術者が在籍しており、その技術を結集して工場の稼働を支えています。客先、ユーザーに近い立場で設計から施工まで一貫して携わる中で、技術者として関われる幅が広いポジションです。
※元請け案件のため、プランニング段階から発注者側での経験を積むことが可能です。
※管理職での採用も検討可能
※休日出勤した際には代休を取得可
※エリア限定制度は、出産や介護など、ライフイベントに合わせ、利用ができる制度となっております。
- 応募資格
-
- 必須
-
※以下、いずれか５年以上の経験
・建築設計・監理業務経験のある方
・建築施工管理の経験のある方
・建築設計・工事の発注者側業務の経験のある方
・工場の建築担当として投資検討、保全、改修等の施工管理の経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 08:15 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
690万円～860万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当（1人目15000円など）、時間外手当、住居手当：年40万円補助（カフェテリアプラン適用の場合）寮社宅：業務社宅（転勤の場合）
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、会社創立記念日（4月17日）、有給休暇積立保存制度、産休、育児・介護休職制度
