募集要項
- 募集背景
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今後の定年退職を見据えた欠員補充
※働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。
- 仕事内容
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グローバルに商用生産している医療用医薬品の品質管理業務全般のほか、試験検査者の指導育成、トラブル対応・試験法検討などの業務を担当していただきます。【職務内容】
医療用医薬品*を中心とした医薬品生産の品質管理業務
（*固形製剤、口腔内崩壊錠、注射剤、液剤、坐剤）
・原薬、原料、包装資材、製剤バルク、製剤包装品の試験管理業務
・試験検査者の指導育成、トラブル対応・試験法検討、新規技術導入検討
・Quality Culture（品質文化）醸成の取組み
【職場の雰囲気】
・当試験第1グループは、業務が多岐に渡る中で一人一人が強みを持ち、相互に共有して刺激し合える職場です。
・日本のGMPをはじめ、PIC/S GMPやCGMPなど最新の規制情報を共有し、個々の強みを活かしながら協調の精神でグローバル対応を日常的に進めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須の能力・資格・経験】
・医薬品メーカーでのGMP品質管理業務の経験：3年以上
（治験薬、GQP、技術検討業務等含む）
・理系大学院卒
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間あり（３ヶ月）
- ポジション・役割
- 鈴鹿工場 品質保証部 試験管理第１グループ スタッフ
- 勤務地
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勤務地：鈴鹿工場（三重県鈴鹿市）
※車通勤可
- 勤務時間
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企画業務型裁量労働制
8:00～16:50（休憩12:00～13:00）を基本とし、ご本人の決定に委ねます。
- 年収・給与
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想定年俸（給与＋賞与）：500万～1000万円程度（目安）
※ 経験・専門性などを考慮します。
＜諸手当＞ 時間外手当、通勤交通費全額支給、住宅手当（社宅貸与の対象でない場合）
※社宅、住宅手当は世帯主に限る
＜昇給・賞与＞
昇給 / 年１回（7月）
賞与 / 年２回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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＜加入保険＞
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、
＜その他制度など＞
社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会、転勤時社宅制度
産前・産後休業、育児休業、介護休業制度、治療と仕事の両⽴⽀援制度、就業時間短縮制度、時差出勤制度、在宅勤務制度、ワーケーション制度、副業制度、住宅制度、各種社会保険 など
★当社は働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。
★全事業所 屋内禁煙：当社は社員の健康に配慮し、就業時間中は禁煙としています。
社員とその家族の健康維持・増進に向け、当社では2017年に「健康宣⾔」"Health Innovation"を策定いたしました。以降、「健康経営優良法⼈（ホワイト500）」の認定を連続で受けており、社員の喫煙率０%を⽬指しています。そのため、喫煙者の採⽤は控えさせていただいております。
- 休日休暇
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休日： 土・日曜日、祝日、ＧＷ、夏季休日、年末年始（年間休日126日）
休暇： 年次有給休暇（13日～20日）、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考、適性検査、面接（2回）
※面接はWEB面接可能
- キャリアパス・評価制度
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【この仕事の魅力・キャリアパス】
・鈴鹿工場では国内外の開発から商用まで、幅広く関わることができ、経験と意欲に応じて製品のライフサイクルに応じた様々な業務やマネジメント経験を積むことができます。
・品質管理業務は工場全体の活動・案件に関与することになります。そのため、品質管理業務経験者は工場におけるモノづくり全般やプロジェクトマネジメントに関する知識や経験を積むことができ、将来においては、品質保証や技術検討などの生産部門をはじめとして、生産の企画部門や製造販売業の品質保証部門、薬事部門などでの活躍を視野に入れて、各人の資質や希望を踏まえてキャリアパスを描くことも可能です。
・また、GMPを遵守する一方で常に変革し続けることを推進しており、これからの新たな鈴鹿工場を自ら作り上げる意気込みを尊重し、ご自身の強みを存分に発揮してもらうとともに、更なる成長を後押しします。
