募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
施工管理職として、RC造、S造などの施工管理を担当していただきます。
【変更の範囲】当社業務全般
【働き方】
お休み：繁忙期は休日出勤もありますが、土日祝のお休みが基本です。
年間休日：117日
直行直帰：可能です。
残業時間：平均30～40時間
残業をなるべく減らす取り組みとして、検査ツールやITシステムの導入により業務効率化を図ったり、建設ディレクターが現場事務を
行うことで施工管理職の負担軽減を図ったりしています。
夜勤：いわゆる夜間からの工事はありませんが、繁忙期の残業により発生することがあります
出張：近畿エリアの担当がメインにはなりますが、首都圏や中部圏への出張も発生します。
【エリア】
・本社エリアの建設現場（京都・・阪・滋賀等）
・東京京店エリアの建設現場（東京・千葉・神奈川等）
・名古屋エリアの建設現場（愛知等）
【同社の魅力】
（1）中途採用者が活躍しやすい環境
同社の新卒：中途の割合はおおよそ1：1.3で、中途入社から活躍している社員も多数います！
（2）長期的に就業可能な環境
定年後も働きたい方の受け入れを積極的に行っております！
現場監督を引退された方でも、そのサポート業務というポジションをご担当頂くなど、一社員に適したポジションを提供しています。
【同社の特徴】
京都府を中心に近畿圏、首都圏、中部圏にて事業用施設・マンション・リニューアル等、幅広く建築施工を手掛けている総合建設会社です。
近年は大型物件の受注・首都圏の案件も増加しています
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞※下記いずれか
・施施管理業務の経験（マンション等建築工事）
・一級建築施工管理技士
・CAD操作が可能な方
＜歓迎要件＞
・建築の有資格者の方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府
- 年収・給与
- 500万円 ～ 799万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当/家族手当/住宅手当/寮社宅/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日 ※当社カレンダーによる
土曜（会社指定）、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、
年次有給休暇（11日～20日※時間単位および半日単位での取得も可能） 計画有休の設定あり（年間5日間）
