募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【土日休み！転勤無し】発注者の立場として集合住宅の建築担当者としてご活躍頂きます！建築分野における、公的賃貸住宅の企画・建設から維持・管理に伴う各種業務を担当いただきます。
同社は東京都の住宅政策を推進する政策連携団体として、都内で団地やマンションの建設・管理事業を行っています。
同社で管理する物件は築年数の古い団地から新築マンションまで非常に幅広いことが特徴です。
マンション新築工事、計画修繕工事（外壁塗装・屋上防水等）、空き家リニューアルなど、建築に関する業務をお任せいたします。
≪各募集ポジション共通≫ 是非ご応募ください！
◎新築住宅の建設だけでなく、既存住宅の計画修繕など、業務を幅広く経験したい方
◎担当者として計画～設計～工事監理まで幅広いスキルを身に付けたい方
◎発注者の立場で仕事に取り組みたい方
【平均的な計画修繕の流れ】
以下の一連の業務を担当者として行います。
▼現場調査
▼図面の作成
▼設計・積算
▼入札
▼受注者決定
▼工事説明会の開催
▼受注者との打ち合わせ
▼品質・施工・工程・安全管理
▼工事終了・検査・支払い対応
工事監理の立場のため、担当の工事現場に常駐することは原則ありません。
イニシアチブをもってスケジュール管理ができ、休暇も取りやすい環境が魅力です！
【入社後の流れとキャリアパス】
入社後はOJT研修を通じて業務を身に付けていきましょう。
先輩社員が丁寧にサポートするので安心してください。
また、幅広い事業を展開していることから、2～4年周期でのジョブローテーションを通して、住宅事業の幅広い経験を積みながらキャリアアップできます。
チーム／組織構成
20～40代のメンバー（担当者）が中心です。女性の係長、管理職も活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
- ■設計、工事監理、施工監理の実務経験（概ね3年以上）
- 歓迎
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■集合住宅の施工管理のご経験
■建築士保有者
■建築施工管理技士保有者
- フィットする人物像
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■コミュニケーションを大切にできる方
■目標に対して積極的に行動ができる方
■自信をもって仕事に取り組める方
■社会貢献性をもって働きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都本社、各事業所
- 勤務時間
- 8:30～17:15、 9:00～17:45、 9:30～18:15のいずれか（実働時間7時間45分）
- 年収・給与
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【年収】400万円～600万円（例：25歳～49歳）
【月収】18.4万円～23.7万円（例：25歳～49歳）
※経験・スキルを考慮の上決定致します。
※残業代は別途支給致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
※支給額平均4.55か月（2022年度実績）
- 待遇・福利厚生
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■厚生年金保険 （第3号厚生年金※地方公務員と同じ）
■年金払い退職給付
■健康保険 （協会けんぽ）
■雇用保険
■労災保険
■互助制度
■産休育休制度 ※取得実績多数あり
■各種クラブ活動
（サッカーや野球、テニス、自転車、スキー、華道、軽音など有志で活動。社員同士が部署を越えて交流しています。）
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日122日】
■完全週休二日制（土日祝）
■年末年始（12/29～1/3）
■夏季休暇（昨年度実績5日）
■有給休暇（20日/時間単位40時間まで）
■慶弔休暇
■産前産後休業
■育児介護休業 他
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
