募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【企業の働き方を空間からつくっていく】オフィス空間づくりの施工管理をお任せします！柔軟な働き方と充実の福利厚生でお迎えいたします。同社はオフィス環境構築のプロとして、クライアント企業様の事業戦略・経営課題をもとにワークプレイス戦略を考案し、作業効率の向上や活発なコミュニケーションに向けた空間創出を行うなど、オフィス環境整備に関わる物件仲介から内装設計、工事、家具やICTの提案、オフィスビルのリノベーションまで幅広く事業を展開します。
人々が気持ちよく働き、クライアント企業様が 長期的に成長できるオフィスの構築を目指します。またオフィスという物理的な観点だけでなく、働き方や社会との関わり方まで見据えた提案から、高いご支持をいただいております。
ビルの資産価値を上げるリノベーション事業や、コワーキングスペースなど新しいワークプレイス空間の創出にも注力中です。
◆仕事の流れ
1.営業/デザイナーとの打ち合わせ
営業とデザイナーが練り上げたプランについての打ち合わせから案件がスタートします。
図面やイメージパースを紐解いて造り方を考え、想定工事工程組みや工事費用を算出していくことで工事受注に繋げていきます。
※この段階でできるだけ具体的に考えておくことが、受注後の工事成功率に繋がります！
2.工事計画の立案、工事の準備
プレゼンの結果、工事を受注したら、工事計画を立てます。
オフィス工事は多くの人が関わり作り上げていくため、統率力、コミュニケーション力、段取り力をフル活用しながら準備を進めていきます。
3.現場の管理監督
いよいよ着工した後はパートナーの施工会社さんを指揮、統率しつつ、品質/工程/コストをコントロールしながら計画通りに工事が進むよう管理監督します。
また作業員の安全にも気を配ります。
特に顧客満足に直結する品質は、妥協せず納得いくまで追求していきます。
4.引き渡し
お客様と約束した期日を守り、引き渡しをします。
お客様の喜ぶ姿が見れるので一番達成感を感じる瞬間です。
時には是正工事が入ることもありますが、顧客満足を高めるため、きちんと向き合って対応していきます。
引き渡し後は計画通りに工事を進めることができたかを振り返り、気付きや学びをスキルアップに繋げていきます。
◆同社の魅力
◎時差出勤OK
就業時間の前倒し、後ろ倒しが可能です。
また、時間休や中抜けの制度もあります。
◎テレワークOK
オフィス出社、在宅勤務の活用が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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■1級建築施工管理技士資格をお持ちの方
■施工管理経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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■慎重な方
たった1つの確認ミスでも、大きな損害が発生してしまうことがあります。1つひとつの仕事に、慎重かつ丁寧に取り組める方にはピッタリです。
■柔軟な対応力、コミュニケーション力をお持ちの方
現場では、立場の異なるさまざまな方とのコミュニケーションが発生します。どのような相手でもよい印象を与えられる対応を意識できる方であれば、すぐに現場に馴染むことができるので、ご活躍いただけるでしょう。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間／休憩時間：60分） 勤務時間・場所が選択できるハイブリットワークを導入しています。
- 年収・給与
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【年収例】550万円～750万円（25歳～39歳：例）
【月給例】370,000円～550,000円
※月給のうち、57,000円～は業務手当として支給
※業務手当：月30時間分の時間外勤務手当（割増含む）30時間超過分は時間外勤務手当として別途支給
※上記年収例には、住宅補助20,000円/月（一律）と資格手当最大50,000円を含みます
※上記はあくまでモデルであり、年齢/経験/資格/スキルをふまえて会社規定で判断します。
◆昇給：あり（年1回）
◆賞与：あり（年2回）※賞与実績：基本給4か月分/年間
- 待遇・福利厚生
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■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
■産休・育休からの復帰実績有
■社員旅行（年1回）
■個別英会話教室割引
■リゾートホテル割引
■自宅の物件仲介料金補助
■資格学校代補助
■各研修あり（OJT研修、入社時説明、メーカー研修、外部セミナー、管理職研修）
■資格手当
・一級建築士/1級施工管理技士→5万円/月
・二級建築士/2級施工管理技士→1万円/月
・ファシリティマネジャー→1万円/月
※施工管理技士は、建築・電気工事・管工事が対象となります。
■家族手当（配偶者 1万円/月、子供一人 1万円/月）
■残業手当（30H超過分）
■リフレッシュ休暇手当（年1回 5万円）
■出張手当
■引っ越し手当（就職のため50キロ以上遠方から引っ越す方は引っ越し代全額補助）
■屋内禁煙
■有給休暇手当（年5万円）
■住宅補助（在宅勤務の環境構築のため月20,000円支給）
■ランチ補助
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
完全週休二日制
■土日祝日休み
■有給休暇
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（3日）
■慶弔休暇
■産休・育休
■リフレッシュ休暇（平日5連休取得必須）
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考→面接2回～3回
