募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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マンション施工実績NO.1の長谷工グループ。施設管理担当者として、管理物件のメンテナンスをお任せします。小・中規模修繕工事の提案・発注をデスクワーク中心に行います。分譲マンションの建物/設備を良好な状態に維持/管理する仕事をお任せします。
デスクワークを中心としながら巡回による現場管理を行っていただきます。
【業務詳細】
〇建物および各種設備の点検、メンテナンス業務
〇工事の見積作成（工事企画、現地調査、協力会社への依頼等）
〇電子稟議書／報告書の作成
〇営業と連携したリフォーム工事の企画、提案 など
※内勤8割／現場施工状況の視察2割の割合となります。
※案件は外壁、外構、防水、給排水設備、電気設備等となります。
※元請会社として中小工事の管理が中心のため、現場常駐していただくことはありません。
■働き方
〇年間休日120日／土日祝日休み
〇残業平均20時間
※リフォーム工事の説明や提案の際は土日出勤となるケースがございますが、
その際は振替休日を取得しております。
〇キャリアプラン
採用された方々に関しては、将来の幹部候補として長期的にご活躍頂きたいと考えています。
課長の約5割がキャリア入社の方です。新卒/中途関係なく活躍できる環境です。
〇同社について
新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループの一員として、豊富な経験とグループ総合力で
最適な企画提案を行うことが可能です！その高い技術力から管理棟数も業界トップクラスを誇る安定企業です！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■施工管理（建築/設備）の経験者（建築、空調衛生設備、電気通信設備における設備管理も可）
■基本的なPCスキル
【歓迎】
■マンション新築/改修（建築、空調衛生設備、電気通信設備など）の施工管理経験者
■建築施工管理技士や建築士、管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気通信主任技術者等の資格保有者
- 歓迎
- ■施工管理（建築/設備）の経験者（建築、空調衛生設備、電気通信設備における設備管理も可）
- フィットする人物像
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■コミュニケーション能力を備えた方
■折衝力、調整力のある方
■自分で考え、行動できる方
■バランス感覚をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都内
- 勤務時間
- 9：00～17：30(実働7.5時間)
- 年収・給与
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【年収例】500万円～850万円（例：25歳～45歳）
【月給例】260,000円～482,500円（例：25歳～45歳）
※保有資格・前職・経験等を考慮の上、同社規定により決定します。
※賞与支給年2回、処遇改訂年1回（4月）
【年収モデル】
■730万円／月給33万7000円＋賞与＋諸手当（45歳／課長職）
■570万円／月給29万6000円＋賞与＋諸手当（35歳）
■420万円／月給23万6000円＋賞与＋諸手当（30歳）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■持株制度、財形・積立貯蓄制度
■社内融資、団体生命保険
■社内表彰制度
■年休積立制度
■育児休暇制度、介護休業制度
■自社健康保険組合
■企業型確定拠出年金(DC)制度
■結婚祝金
■出産祝金
■ベネフィットステーション
■自社保養所（蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート他）
■契約保養所（東急ハーヴェスト・クラブ、エクシブ他）
■体育館、診療所（HASEKO CLINIC）
■屋内禁煙
＜教育制度/資格補助補足＞
業界有数の研修所である「技術研修センター」での研修で業務の基礎知識を習得。
更に多数の管理マニュアルを整備し、業務の品質や効率性の向上を図っています。
また、資格支援として模擬試験等を実施しています。
- 休日休暇
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【年間休日120日】
■完全週休2日制（土日祝日）※休日出勤の場合、振替休日を取得
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給（入社時より15日付与）
■慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回＋適性検査＋健康診断→内定
