募集要項
- 仕事内容
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■企画・設計職として下記業務を担当していただきます。
【具体的には】
店舗・事務所ビルを中心に集合マンション、住居複合マルチテナントビル、ホテル、旅館等の新築設計、中古賃貸ビルのリノベーションやコンバージョン等の設計ポジションです。
意匠図の作成から企画立案に伴うボリュームプランの作成、顧客への提案活動など、幅広く担当していただきます。
設計契約後は、その案件の実施設計業務を担当していただきます。
【取り扱う物件について】
都内を中心に事業所や店舗、集合住宅などのビル設計を中心に行います。物件規模は3階建て～15階建て程の規模で、用途に合わせて設計していただきます。
設計実績は豊富にありますが、現在は中小の店舗ビルや事務所ビルを中心にマンション、複合テナントビル、ホテル、旅館などの新築設計のほか、中古賃貸ビルのリノベーションやコンバージョンなども手がけています。
【同社の強み】
一般的な設計事務所とは異なり、さまざまな部門と協力して顧客にサービスを提供できるのが強みです。
そのため、縦割りの風習を排除し、企画、設計、開発、CM、管理、リーシングなど、各部門と連携して動けるのが当社の特徴です。
設計から運用までワンストップでサービスを提供できるため、収益率、顧客満足度、継続率が高く、効率的な働き方を実現できます。
- 応募資格
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- 必須
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■設計実務経験をお持ちの方
※案件用途に関しては木造、S造、RC造のいずれでも問題ございません。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30 - 18:30
- 年収・給与
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500万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
通勤手当、役職手当、インセンティブ制度
【待遇・福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度（受験費用会社負担）、資格合格お祝い金、健康診断・人間ドッグ費用負担、表彰制度、東急ハーヴェスト・共立リゾート他
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、特別休暇※5日以上の連続休暇取得可能
