募集要項
- 仕事内容
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店舗/商業施設/ビル/ホテル/工場/倉庫/物流施設などの施工管理をご担当いただきます。リニューアル案件メインに当社は元請けとして担っています。顧客折衝/計画書作成/工程・資材管理/品質・安全管理など
・工期：比較的短めで並行現場がある場合、多くて1日に2現場程。単発メインではありませんが、打合せを重ね計画的に進捗管理が可能に。
・深夜案件：発生したとしても、月1回あるかないか程です。
・エリア：常時稼働の現場は東日本で、エリア外へ短期出張(2～3日)発生する場合もありますが頻繁にはありません。
・書類簡素化：業務書類に関しては一部WEB決済も進み、勤怠、残業申請類は全てWEB上で完結できます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建設業で施工管理の実務経験がある方
・1級建築施工管理技士の資格お持ちの方
【歓迎】
・S造のご経験がある方
・内外装工事経験がある方
・お客様と直接お打合わせを行うため、円滑にコミュニケーションの取ることができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 中央区
愛知県 名古屋市
- 勤務時間
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09:00～17:30（所定労働時間7時間30分）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】
- 年収・給与
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【形態】月給制
【備考】月給\240,000～ 基本給\240,000～を含む/月 ■賞与実績:年3回 (6.8カ月分)
【諸手当】通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回
賞与年3回
交通費全額支給
各種社会保険完備
退職金制度
確定拠出年金制度
社員表彰制度
家族へのプレゼント制度
資格取得支援制度
教育制度（技術／コンプライアンスなど）
福利厚生倶楽部会員
（宿泊、健康、介護、資格取得、趣味、ライフプラン、
ショッピング、スポーツ、アウトドア、レジャー、
外食、宅配他）
- 休日休暇
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【制度・設備】
資格取得支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
【休日】123日
（内訳） 週休二日制 土曜 日曜 祝日
その他（年末年始/慶弔/ボランティア休暇）
【有給休暇】有（14～20日）
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】有
【その他制度】・確定拠出年金制度・社員表彰制度・ 社員紹介制度・家族へのプレゼント制度・昇給制度/年1回
- 選考プロセス
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書類選考
一次面接(web)
二次面接(最終面接)
【面接回数】2～3回（目安）
【筆記試験】無
