設計・開発エンジニア(自動車・輸送機器)
機械設計(自動車用遮熱部品)【静岡】/年休126日/EV時代にもニーズが続く「排熱・遮熱」の安定領域
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掲載期間:25/12/05~25/12/18求人No:EAGE-624955
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機械設計(自動車用遮熱部品)【静岡】/年休126日/EV時代にもニーズが続く「排熱・遮熱」の安定領域

ニチアス株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
自動車業界では、ガソリン車からEV・ハイブリッド車など次世代車へのシフトが急速に進んでいます。同社においても、従来主力であったガソリン車向け製品に加え、次世代車に対応した新製品開発を本格化させています。一方で、既存顧客からの技術的要望が増加しており、現在の人員体制では対応しきれない課題も生じています。今後さらに多様化・高度化する顧客ニーズに応えるため、これまでの知見を活かしつつ、新たな発想で設計開発をリードできる人材をお迎えし、開発体制の強化と技術領域の拡張を図ります。
仕事内容
募集部署である第一技術開発部第三設計課は、自動車部品事業の中でも主に”熱を「断つ」技術”を扱っている部署です。

■具体的な業務内容
1)お客様との技術的な打合せ
営業担当者と同行で、技術的な説明や、要望のヒアリングなど、技術的な折衝を行っていただきます。

2)生産技術担当者との調整
量産時にライン立ち上げを担当する生産技術部門と協力して製造方法やコストの検討を行います。

3)設計、提案
客先要求仕様を踏まえ、製品設計への落とし込み、仕様の提案、製品機能評価まで一連の業務を行っていただきます。

社内外の打合せはオンラインが多いですが、営業と同行しお客様へ月1.2回程訪問していただく可能性がございます。顧客はカーメーカー・ブレーキメーカーとなります。基となる形状や素材は決まっているものもあり、改良品の設計、新規モデルの設計等どちらも業務として行っております。※同社製品はEV化が進んでも継続した需要を見込んでおります。

■取り扱い部品について
いずれも日系自動車メーカー向けにトップクラスシェアの製品です。
・インサルカバー:排気系部品からの熱と音を遮断する金属製品
・エコフレックス:排気ガス浄化用触媒担体保持材

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先は20~50代の社員が6名おり、平均年齢は37.5歳です。
応募資格
必須
・メーカーでの部品設計業務のご経験をお持ちの方
・顧客との折衝業務経験をお持ちの方

【以下の経験をお持ちの方は早期にご活躍いただけます】
・金型設計業務のご経験をお持ちの方(特にプレス金型)
雇用形態
正社員
勤務地
■浜松研究所
住所:静岡県浜松市浜名区新都田1-8-1
勤務地最寄駅:
新東名高速道路 浜松SAスマートICより車で10分
東名高速道路 浜松西ICより車で20分
遠州鉄道 浜北駅よりタクシーで20分
東海道新幹線 浜松駅よりタクシーで50分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:30~17:30
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~30時間
年収・給与
年収:550~810 万円 月給制 基本給:290800円~417300円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 10,000円~
住宅手当 2,500円~28,000円※会社規程に基づく

通勤手当:あり 実費支給 (上限あり100000円)

賞与:あり 年2回(7月、12月)※昨年度実績:7.0ヶ月/年
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金制度:確定拠出年金制度あり/従業員持株制度/お子様が小学校3年生を修了するまで時短勤務、時差出勤利用可能

<教育制度・資格補助補足>
■入社後、OJTを中心に業務を行います。
■階層別・目的別研修、選択型通信教育
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→1次面接+適性検査→最終面接
※面接は対面で実施予定(1次:遠方の場合は最寄りの事務所で実施、最終面接:東京での実施※最終は交通費全額支給)
※選考フローは変更する可能性あり

会社概要

社名
ニチアス株式会社
事業内容・会社の特長
創業125年以上の老舗メーカー。保温・断熱分野のパイオニアです。
日本の生産分野へ技術と製品・サービスを提供。基幹産業から、自動車、エネルギー産業、プラント、石油・石化、宇宙航行、エレクトロニクス、環境関連、IT等幅広い分野においてなくてはならない製品をつくっています。
近年はCSR活動への取り組みも積極的に行っており、お客様・社会地域、環境はもとより、従業員とのつながりも大切に考えています。近年では「時間単位の年次有給休暇」や「定年後再雇用制度」も導入しています。

◆5つの事業が基幹産業をはじめ幅広い産業分野をカバーしています
1:プラント向け工事・販売事業
2:工業製品事業
3:高機能製品事業
4:自動車部品事業
5:建材事業
設立
1896年(明治29年)4月9日
従業員数
1,829名(2024年3月末現在)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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