募集要項
- 募集背景
- 案件増加による増員となります。
- 仕事内容
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オフィスビル、公共施設、工場などの建築現場における品質、コスト、工程、安全、環境などの施工管理をお任せいたします。【堅実経営の奥村組】
・高い技術力と良好な財務体質が特徴です。
・自己資本比率が50％もあり、キャッシュも潤沢にある。
・与信などに関する心配もなく、仕事を進めることが出来る。
・長年業界で培った信用力があるため、忙しくなった際も人を集めることや部分最適な外注が出来る。社員の過度な負担が減る など
お客様の立場に立ち、現場に根差した施工を続けてきたことが、同社の信頼と実績につながっています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- 建設会社での施工管理経験を有し、1級建築施工管理技士を取得している方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【大阪（本社・西日本支社）】
〒545-8555 大阪市阿倍野区松崎町2-2-2 大阪メトロ御堂筋線「天王寺駅」より徒歩5分
【東京（本社・西日本支社）】
〒108-8381 東京都港区芝5-6-1 JR山手線「田町駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所全国の事業所（札幌支店、東北支店、名古屋支店、広島支店、四国支店、九州支店）
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～1100 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：子供手当
別居手当
帰宅手当 単身赴任者月3回分
※地域限定職の場合、月額基本給 280,000円～（全国型の基本給からマイナス2万円）へ変更となります。
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回 （夏・冬）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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◇退職金制度、住宅資金融資制度、社員持株会、財形貯蓄制度、介護休業制度
◇社内互助会
◇資格取得助成制度
⇒業務に関わる資格については、受験料など所定の費用を全額助成します。また、一級建築士など会社が指定する資格については、社内講習会や専門学校の学費補助を通じてサポートします。
【研修制度も充実しています】
◇階層別研修／中堅～管理職職員を対象としたマネジメント研修
◇職種別研修／職種別に専門知識を習得するための研修
◇その他／コンプライアンス研修、安全衛生研修、法務教育研修
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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選考プロセス詳細：
【STEP 1】書類選考
↓
【STEP 2】適性検査
↓
【STEP 3】面接（1～2回を予定）
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【STEP 4】内定
