募集要項
- 募集背景
- 同社は沿線で開発される商業施設やマンション、オフィスビルなどの建築工事を手がけてきました。景気の回復に伴い、マンションやオフィスビルの建設プロジェクトも増加しております。施工を行なう同社にとっても、新たに採用を行なう必要性が高まってきました。そのような中で残業や休日出勤を軽減し、新たな受注を行なうためにBIM推進リーダーを募集いたします。
- 仕事内容
-
新規部署の立ち上げに伴い、BIMプロジェクトの作業の進行やサポート等を行う、BIMコーディネーターをお任せします。
・BIMプロジェクトの運営を担当。
・プロジェクトへのBIM導入に向けた課題解決やBIM標準ガイドライン、標準テンプレートの作成やメンバー教育などが主な仕事です。
・社内外の担当者の業務調整も一任。
◆建築事業は、東京・神奈川エリアをメインに商業施設・駅ビル・学校・マンション・ホテル等の業務を扱って
います。（案件比率：京王グループ38.1％、民間60.4％、官公庁1.5％）
【入社後】階層別研修など、研修制度も整っています。
【魅力】■福利厚生が充実(各種割引有り)2025年以降の安定受注も見込まれてます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
BIM（Archicad等）操作の実務経験がある方
一級または二級建築士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地：東京都 府中市府中町2-1-14
京王線「府中駅」から徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間30分
月平均残業時間：25時間
- 年収・給与
-
年収：600～700 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：世帯手当 一律8,000円
現場勤務手当 一律10,000円
技能手当
子育て支援手当
資格手当 指定する国家資格の取得者に支給（例：一級建築士は月1万円）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年3回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 資格取得支援、退職金制度、確定給付企業年金、財形貯蓄制度、社員持株会、定年後再雇用制度、特別表彰（業績功労賞、無事故表彰）、永年勤続表彰（20年勤続者に特別休暇と旅行券を支給）、保養所あり、子育て支援金、短時間勤務制度、慶弔見舞金、団体保険
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
