募集要項
- 仕事内容
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・ センター長や担当者に積極的に提言や働きかけを行い、自身も率先して行動する。職責（Job Responsibilities）
・ 代理店センター所属代理店の指導、育成、管理
・ 自身、チームおよび代理店センターの業績目標の実行、管理
・ 自身の担当代理店およびチームの営業担当者の代理店について、代理店との関係性強化および業績の向上を図る
・ 営業推進施策、業務効率化施策、品質向上施策の立案および実行
・ 電話、郵送、FAX、メール、WEB 会議システムおよび、必要に応じて訪問を活用した代理店指導・管理業務（事務処理指導、申込書回収・配布等）の実行
・ コンプライアンスおよび苦情対応
・ 満期管理・営業成績管理業務の実行
・ 担当者のメンターとなり、現場の課題や提案を吸い上げるとともに、上位者への提案を行う
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【スキル】
・ 規約やマニュアル等の読解
・ 基本的な PC スキル
- 歓迎
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【歓迎条件】
・ 生損保業界、金融業界経験者歓迎
・ 営業経験、コンサルティング経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・ コミュニケーション能力が高く、物事に前向きで、変革を恐れず、新しいことへ挑戦する意欲が高いこと
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都墨田区 愛知県名古屋市中区 大阪府大阪市北区
- 勤務時間
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9:00～17:00
フレックスタイム制度あり テレワーク制度あり
- 年収・給与
- ※個人の能力・経験・前職の給与を考慮の上、当社規定により決定
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
社員持株会、保険料会社補助、人間ドック、直営・契約保養所、スポーツクラブなど）健康経営優良法人2020（ホワイト500）の認定
- 休日休暇
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年間休日日数：125日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度10日、勤続年数に応じて最高20日）、夏期（5日）・冬期（1日）育児・介護休暇、ボランティア休暇、特別有給休暇など
- 選考プロセス
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面接2回
※面接回数は変更となる可能性があります。