募集要項
- 募集背景
- ■事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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夢に手が届くローコスト住宅「さくら夢ハウス」の新築住宅施工を管理します。自社一貫体制だから進行もスムーズです！【 キャリアUPも応援！ 】夢に手が届くローコスト住宅「さくら夢ハウス」の新築住宅施工を管理します。自社一貫体制だから進行もスムーズです！
【業務内容】
■現場の進捗管理、施工管理、施工後のフォロー
■部材の段取り、検査関係書類の作成
■営業社員や各業者様との打ち合わせ など
企画・設計から施工管理まで自社一貫体制で行っています。
部署間で、スタッフ間で協力しながら仕事を進めていきます！
【さくら夢ハウスとは】
＜圧倒的な成約件数＞
低コスト・高品質な新築注文住宅「さくら夢ハウス」を香川県内にて3店舗展開しています。
昨今の物価上昇の影響でローコスト住宅のニーズが非常に高まり、お客様は20～30代の若いファミリー層が多数です。
5年間で売上/棟数は2倍で年間完工棟数は139棟（2024年度）、香川県内で契約棟数シェア2位を獲得しています。
大手ハウスメーカーは年に数棟の成約ですが、同社は月1～2棟成約しており、その分経験やお客様に喜んでいただける機会も多くなります。
【ワークライフバランス】
住宅業界＝長時間労働のイメージを持たれますが、同社はメリハリをもって働ける環境を意識し、終業後にすぐ帰宅している営業も多数います。
20時には会社も閉まり、平均残業時間は月20時間と安定して働くことができます。
また、長期休暇もＧＷ9連休／夏季休暇10連休／年末年始12連休（※2025年社内カレンダー）と充実しています。
【組織構成（さくら夢ハウス3店舗全体）】
■人数は30名ほどで、男女比は7：3
■年齢層は20～30代が7割、平均年齢は34歳
■新卒・中途の割合は3：7
■前職の業種は不動産・建設、金融・保険、メーカー、サービスなど
【入社後の流れ】
まずは「さくら夢ハウス」についての知識を深めながら、現場の雰囲気や仕事の流れを
OJTで学んでいただきます。
◎施工管理の経験があればすぐに流れを掴んでいただけます。
能力や実績に応じて課長へのキャリアUPも可能！早ければ入社3～4年で昇格した人もおられます。
■将来のキャリアパス
慣れればどんどん仕事の幅を広げられ、実績や能力もしっかり評価して還元！
建築士の資格があれば設計にも活かせるので等級に応じて1～2万円の手当も支給！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■住宅施工の現場監督を３年以上ご経験
■普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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【歓迎】
■2級建築施工管理技士または2級建築士を資格をお持ちの方
- フィットする人物像
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■明るく前向きに取り組める方
■円滑なコミュニケーションが取れる方
■真面目に一生懸命取り組んでくれる方
■粘り強く責任感を持って取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県高松市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（所定労働時間：8時間/休憩：60分）
- 年収・給与
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【想定年収】400万円～600万円(年齢例25歳～49歳)
【想定月収】300,000円～400,000円(年齢例25歳～49歳)
＜賃金内訳＞
基本給：300,000円～400,000円
※時間外労働の残業手当は追加支給
※能力・経験・現職の給与を踏まえて給与額を決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
昇給：あり（年1回）
賞与：あり（年2回、7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
■最大5万円家賃補助（県外出身者で満27歳未満）
■資格取得補助制度（ただし、会社が業務に必要と認めた資格のみ）
■託児所完備（満３歳未満の社員の子供に限る／高松のみ）
■育児休業（取得実績あり）／介護休業
■定期健康診断
■社用車貸与（営業職/技術職社員のみ）
■マイカー通勤可（営業職/技術職社員以外）
■異動希望申請制度
■レクリエーションあり（食事会/社員旅行等）
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日128日】
■完全週休2日制（土日）
■GW（9日）／夏季休暇（10日）／年末年始休暇（12日）※2025年社内カレンダーより
■有給休暇
■産休・育休・介護休暇
■慶弔休暇（社内規定あり） など
