募集要項
- 仕事内容
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不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした■自社新築マンションの建築施工管理
自社ブランドマンションシリーズの開発から、不動産の売買・管理・
仲介を一貫して手掛けている企業です。
東京都内の物件（マンション）の現場監督をお任せいたします。
元請け側の為、工期含め社内調整が行いやすい環境です。
自社建築管理部署と直接やりとりをしているため、仕事がスムーズに行えます。
【業務内容
・建設部門の確立・推進
・発注者側の立場での工事推進
・工程管理、工事品質の管理
・技術者や作業員の安全管理
・協力会社の手配、管理
・その他現場管理業務全般
・原価・予算管理・積算
・図面確認・図面修正 など
◎業務の進め方：2名1現場で業務を進めています。
【社員の事を第一に】
しっかり週2日休めるよう無理のない工期を組んでおり、フレックス制も導入。
ご家庭の状況に応じて、ご自宅から近い現場に配属を行う取り組みも進めています。
【同社について】
◎不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした
自社ブランドマンションシリーズの開発から、不動産の売買・管理・
仲介を一貫して手掛けています。
これまで数多くのマンション開発を手掛け、その間に磨きあげた技術と
ノウハウを結集し、2024年には新たなハイエンドブランドを開発しました。
※変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
＊以下いずれも満たす方
・建築施工管理経験(RC造新築工事)
・1級建築施工管理技士
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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本社
東京都渋谷区広尾
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はございません
- 勤務時間
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フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
- 年収・給与
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予定年収：800万円～1000万円
＜賃金形態＞
月給制
※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
■賞与：年1回（約1.6ヶ月分目安）
■昇給：年4回
- 待遇・福利厚生
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・交通費支給（月3万円まで）
・役職手当
・家族手当
・資格手当（宅地建物取引士／管理業務主任者／一級建築士）
・住宅手当
・社員旅行
・確定拠出年金制度
・時短勤務制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・有給休暇（10日～）
・年末年始
・夏季休暇（7～9月に5連休を取得可能）
・慶弔休暇
・バースデー休暇
・リフレッシュ休暇
＜年間休日日数：125日＞
