募集要項
- 募集背景
- 業務量増に伴う増員募集
- 仕事内容
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自動車部品の梱包出荷業務となります。■業務内容
作業リーダーとして、主に下記の業務に携わっていただきます。
・指定の時間までに作業を完了させるための業務指示
・日々の物量にあわせた派遣社員
・パート社員の人員配置の考案
・高品質かつ安全な職場環境づくり
・生産数値等のデータ入力（簡単なパソコン入力作業あり）
まず、作業内容（ピッキング・仕分け・ダンボール箱への梱包など）を覚えていただき、作業に慣れてきた頃にリーダーポジションを担っていただく予定です。
作業マニュアル等が用意されていますので、安心して作業方法やノウハウを習得することができます。
能力の発揮度合によっては、半年～1年程度で班長（役割者）に昇格可能です。
- 応募資格
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- 必須
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・未経験可
・学歴不問
- 歓迎
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・リーダーポジション、人員管理、品質管理の経験（業界不問）
・基本的なパソコン操作に関する知識
・フォークリフト資格
- 雇用形態
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正社員：無期雇用
試用期間：有（6ケ月※この期間は雇用形態が地域限定正社員となります）
- ポジション・役割
- 作業リーダー
- 勤務地
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埼玉県坂戸市
マイカー通勤・自転車・バイク通勤可
東武東上線「坂戸駅」より徒歩約15～20分、送迎バスあり
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用区画あり）
- 勤務時間
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8：00～17：00（9:00～18:00の場合もまれにあり）
年間所定時間：1976時間
時間外労働：月平均10時間
- 年収・給与
- 440万円 ～ 470万円
- 待遇・福利厚生
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地域手当（居住地により決定）
扶養手当
財形貯蓄制度
従業員持株会制度
グループ保険制度
企業年金基金制度
育児休業制度
介護休業制度
育児短時間勤務制度
介護短時間勤務制度
制服貸与
契約保養所
指定メーカー製品購入補助金制度
改善提案報奨金制度
失効年休積立制度（最大40日）
退職金制度（正社員のみ）など
- 休日休暇
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年間休日：118日（休日出勤なし、118日の休日取得は必須）
週休二日制：土日休み
※各月度の勤務カレンダーにて指定する（土曜日の出勤可能性あり）
年次有給休暇：入社時5日～最大20日、年6日分の取得必須、半日ずつの取得も可能
慶弔休暇制度：あり
- 選考プロセス
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書類選考
↓
面接
↓
内定
