募集要項
- 仕事内容
-
【担当業務】
同グループのグローバルに広がる生産工場・開発拠点において、建設（建築・電気・設備）担当として、建設プロジェクトマネージャー業務および既存ファシリティーのCRE戦略の立案等をCN等の社会的背景も踏まえながら現地メンバーとともに企画立案を行う業務。
【使用ツール】
CAD、BIM、Word、Excel、PowerPoint等
【ポジション・立場】
若手からベテランまで平均年齢43歳、25名のチームです。
社内外における連携が多いプロジェクト業務において、次の時代を担うリーダとしてチーム・組織を牽引していただきたいです。
【仕事のやりがい】
少数精鋭の組織だからこその機動力、枠に捕らわれない自由があり、自分の考え・思いで大きな組織（事業部）を動かすエンジンになれる部門です。
また新築および既存のファシリティを最大限に活用し、社内外（ゼネコン、設計会社等）の人脈を活かしながら、カーボンニュートラルなどの社会課題解決に向けた新たな付加価値を生み出していける仕事です。
- 応募資格
-
- 必須
- ■建築やプラントの建築、電気、設備の設計の5年以上の経験者もしくは施工管理経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
500万円～900万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【待遇・福利厚生】
退職年金制度、住宅融資制度、 財形貯蓄制度、持ち株制度等あり、独身寮、社宅完備、保養所（蓼科、宝塚、那須）
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制、夏季休暇、年末年始など、年次有給22日（初年度のみ14日）、慶弔、育児・介護休暇制
