募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】東京本店管轄の現場にて現場代理人として建築施工管理をお任せします。
◎創業以来黒字経営の四国トップクラスの実績
◎転勤なく、腰を据えて働ける企業
◎7.5か月分の賞与実績あり
◎充実した福利厚生、資格取得支援制度あり
■業務内容
・顧客との打ち合わせ
・要望ヒアリング
・改善が必要な事項を検討
・施工図、見積書など必要書類の作成
・施工管理（品質、安全、工程、原価）。
■案件について
都内を中心にマンションやオフィスビルが9割
その他工場、商業施設、医療施設が1割
発注者：大手ディベロッパーが中心
工事規模：5億～20億（7～10億円規模が中心）
工期：1～2年
基本的には1つの案件に対して3名程度のチームになります。
■特徴
【無駄な競争を避けた経営で安定成長】
無駄な受注競争を避けるためにリピート率を重視しています。
お客様とじっくりと向き合い、ニーズに合わせた建築を実現しています。
品質管理や環境にもこだわり、鉄筋全数調査や杭の自主検査を行うことで
安全性に対する信用が生まれ、
多くのお客様からリピートでの受注を頂いております。
結果として創業より72年黒字経営を続けております。
【大手に劣らぬ実績多数】
都心を中心に現在約70の建設プロジェクト取り組んでおり、
この数は業界内でもトップクラス。
案件が首都圏に集中しているので転勤もなく、通勤にも便利です。
運転免許は必要ありません。
建設業で社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで
10位を獲得しているなど高い生産性をほこっています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須
建築施工管理の経験
1級or2級建築施工管理技士
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間：3ヵ月 補足：条件変更なし
- ポジション・役割
- 建築施工管理
- 勤務地
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東京都港区
転勤：なし
案件は都内を中心に1都3県の現場がほとんど
- 勤務時間
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8:00～17:00 （所定労働時間：8時間）
休憩時間：60分
残業：月平均40時間程度
- 年収・給与
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700万～1200万
経験やスキルに応じて前後いたします
月収：300,000円～500,000円
残業：固定残業30時間分（超過分別途）
※ポジションに応じて時間は変動になる可能性あり
賞与：年2回（7月・12月）
2022年度実績：7.5か月分
昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 がん保険
諸手当
通勤手当 家族手当（配偶者1万円、子供1人につき5000円）
住宅手当（家賃補助2万5千円） 資格手当
地域手当(2～3万円) 寮社宅
あつさ手当
その他制度
退職金制度（勤続3年以上） 永年勤続制度
資格取得支援制度（内定段階から使用可） 資格合格お祝い金
社員持株会制度 財形貯蓄預金制度
結婚祝い金・出産祝い金 冠婚葬祭時の帰省費
人間ドック・健康診断 インフルエンザ予防接種
歯科検診 保養所 社員旅行
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）祝日、年末年始休暇、
夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、特別休暇 育児・介護休暇
年間休日日数123日
- 選考プロセス
- 面接回数：2回
