募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員募集です。
- 仕事内容
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建売住宅と注文建築の施工管理をお任せいたします。
現場はチーム体制で管理し、建売チーム、注文チーム、京阪チームの何れかに所属します。現場の問題はチーム全員で解決しようとする環境です。
■建売チーム：１～数区画の小規模から十数区画の大きな街づくりを担当します。
■注文チーム：高品質で標準外の新商品を扱う為、スキルと知識が身に付く環境です。
■京阪チーム：新しいコンセプトの集合住宅を担当します。
【担当物件】
工期は4～5カ月で、平均して7、8件の現場を担当します（年間で約20案件ほど）。
【DX化の推進】
現場では、ipadを利用したクラウド環境で工程管理や報告業務を行います。また自宅でのリモート環境も整っており、最新の効率的な施工管理業務を行います。
【アフターサービス体制の分離】
アフターサービス担当部署を別に設けており、施工管理がアフター対応をすることは原則ございません。
※入社後1年間は、上司や先輩と同行してのOJT期間となります。半年間は上司のアシスタント業務→その後半年間は先輩社員のサブとして現場を担当→1年後にはメイン担当として6～10現場ほど担当します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
尼崎住宅展示場に配属予定です。
未経験入社が多く、また活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車免許
※会社貸与の自動車で直行直帰が可能です。
また以下いずれかに該当する方
・建築系学科卒の方（大学・専門学校・工業高校）
・住宅の施工管理の経験がある方（建築職人の方・大工・とび職の方も大丈夫です）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：兵庫県尼崎市水明町4-4
沿線名：阪神電鉄尼崎センタープール前駅より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：358～546 万円 月給制 基本給：211000円
残業代：全額支給
変動手当：資格手当 一級建築士：月額15,000円、二級建築士：月額 5,000円、一級施工管理技士：月額15,000円、宅地建物取引士：月額 5,000円
住宅手当 賃貸契約者のみ支給。15,000円／月額
家族手当 配偶者手当15,000円。子一人目5,000円 。子二人目以降3,000円
駐車場手当
通勤手当：実費支給(上限あり45000円)
賞与：年3回（6月、12月、3月）
昇給：年2回
- 待遇・福利厚生
- 時短勤務：有り（子が小学校3年生まで）／自転車通勤：拠点により駐輪場がない場合も有／制服：作業着貸与有り／出産・育児支援制度：育休を一部（3日）有給化し男女共に取得を推奨／資格取得支援：建築士合格（２級10万円・１級50万円）等。受験費用は会社負担／研修支援制度：集合研修、通信教育、動画視聴補助等／社員持株会：京阪グループ社員持株会に加入可／従業員専用駐車場：拠点により一部に有り／会社貸与車両：有り（直行直帰可）／福利厚生制度：リロクラブ加入／退職金制度：有り（勤続3年以上が対象）
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,水曜日,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇,祝日
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験／適性検査なし）
書類選考→1次面接→最終面接・人事面談
