募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化
- 仕事内容
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地域密着！大手建設会社にて、建築施工管理職を募集します。都内を中心に木造及び軽量鉄骨（戸建・アパート等）の新築、改修物件の施工管理をしていただきます。
【具体的には】
■工程管理
■品質管理
■安全管理
■原価管理
あなたの経験を活かせる絶好の職場です！
※転居を伴う転勤はありません。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【求める経験】
■建築施工管理経験のある方（例：木造戸建・アパート等）
【必須資格】
■普通自動車運転免許をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎資格】
■一級、二級建築施工管理技士お持ちの方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
- 勤務地
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渋谷区代々木
※転居を伴う転勤はございません。
＜勤務地（変更の範囲）＞
会社の定める場所
- 勤務時間
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9：00～18：00（実働8時間）
休憩60分
- 年収・給与
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年収450万円～800万円
（月収29万円～50万円）
基本給：24万円～41万円
管理手当：5万円～9万円
管理手当は、時間外の有無にかかわらず固定残業代として30時間分を支給し、
30時間を超える場合は別途残業代を支給します。
管理職として登用の場合、管理手当ではなく役職手当が支給されます。
（経験・能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。）
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示します。
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
■通勤交通費支給（会社規定あり）
■昇給あり、賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月分）
■定年制（60歳）、再雇用制度あり（65歳）
■退職金制度（勤続5年以上）
■その他
【受動喫煙防止措置】
屋内原則禁煙
- 休日休暇
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■完全週休二日制（原則土日祝）※年間休日カレンダーによる
■夏期及び年末年始休暇、有給休暇（6ヶ月経過後10日）
■年間休日：120日
■産休育児休暇：制度あり、実績あり
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接⇒内定
