募集要項
- 募集背景
- 同職種については重要な分野にも係わらず、人材不足が進行しています。将来を見据えて有能な人材を採用し、今後の同社業績に貢献くださる仲間の増員募集です。
- 仕事内容
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【「子どもたちに誇れるしごとを。」でお馴染みのスーパーゼネコンにて建築施工（エリア職）/大阪】■関西２府４県エリアの作業所で建築施工管理のプロフェッショナルとして、QCDSE(品質、コスト、工程、安全、環境)のバランスのとれた管理をお任せします。キャリアを重ねる中で、作業所長を担うことを期待します。新築、改修についてはご本人の適性等を考慮して判断します。
【詳細】
■施工管理（建築工事現場において品質、安全、工程等の管理をおこなう）
■営業活動（施工中の工事現場における発注者対応、設計事務所対応等を通して次案件の有利受注を図る）
■受注活動（見積り、施工計画等を作成し、受注を目指す）
【施工実績例】
川西市立総合医療センター、平城宮跡歴史公園大極殿、プロロジスパーク猪名川、湯浅御坊道路川辺第一トンネル、HOTEL THE MITSUI KYOTO他、多数の施工実績があります！
【出産育児】
産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）、パタニティ休業（後8週間以内に最４週間）、育児休職（生後2年）、フレックス勤務制度（小学校6年終期まで）、勤務時間短縮（小学生3年終期まで、10分を単位に1日2時間を上限）、時間外勤務・深夜業の制限（小学校3年終期まで）、子の看護休暇（小学校6年終期まで、有給・半日・時間単位も可）、育児時間、出産・育児等により退職した社員の再雇用制度、ベビーシッター補助(1日最大3,000円)等
【介護】
介護休職（対象家族1人につき通算365日）、介護休暇（半日・時間単位で取得可）、フレックス勤務制度（介護終了まで取得可）、勤務時間短縮等の措置（3年間複数回利用可能）、時間外勤務の制限、深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度、社内外相談窓口設置 等
【同社で実現できること】
■地域に根差し、自分の「誇れるしごと」で地域に貢献できる
■歴史的建造物から最先端の建物まで経験できる工事の幅が広い
■持続可能な未来づくりへの貢献（シミズと創るSDGｓ）
■人と技術のベストミックスな施工（デジタル施工へ挑戦中）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■建築施工管理の豊富な実務経験がある方
■一級建築士または1級建築施工管理技士を有する方
- 歓迎
- 建築施工管理の豊富な実務経験
- フィットする人物像
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■責任感を持って、意欲的に業務に取り組んでいただける方
■周りを巻き込みながら、標を達成できる推進のある
■いかなる時も冷静で、柔軟な対応ができる
■向上を持って成に臨める
■チームワークを切に仲間と協しながら取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 8:30～17:10 所定労働時間 07時間40分 休憩60分
- 年収・給与
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【年収】600万円～950万円（26歳～49歳 例）
【月収】 37万円～ 60万円（26歳～49歳 例）
※同社規定にもとづき、ご経験スキルにより個別に決定します。
■賞与：年2回
■昇給：年１回
■残業手当：有 残業時間に応じて別途支給
■通勤手当 ：会社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）、通勤手当、時間外勤務手当、財形貯蓄積立金制度、社員持株会、独身寮・社宅制度
屋内原則禁煙
- 休日休暇
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【年間休日125日】
完全週休2日、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、年次休暇（11～20日、半日単位での取得も可）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒ＳＰＩ試験⇒二次面接⇒最終面接⇒内定
