設計(建築)
意匠設計【RC、鉄骨造、大型木造などの中~大型案件/長野】
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:HMTT-304914
NEW設計(建築)

意匠設計【RC、鉄骨造、大型木造などの中~大型案件/長野】

株式会社アスピア
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
人員増員
仕事内容
【長野】平均勤続20年/創業60年以上の総合建設会社/医療、福祉施設、工場、商業施設等の様々な案件の意匠設計を担当していただきます。
医療系建築物、工場、商業施設店舗、高齢者福祉施設などさまざまな案件を担当します。
意匠設計担当者として計画、構造設計、設備設計を総合的に統括します。
営業担当者と一緒に企業や個人のお客様と直接打合せを重ね、ご要望に沿った提案を具体化していきます。
担当案件の例:新築、増築、リノベーションまで幅広く。
500平方メートル~3,000平方メートルがメイン。

【同社の特徴】
■住宅以外の箱物案件の経験を積める
■自社で設計施工ができるため、設計監理を通してさまざまな現場の知識と経験を得られる
応募資格
必須
■鉄骨造などの大型建築物(住宅以外の箱物)の設計業務経験5年以上
■一級建築士、二級建築士
歓迎
■平均勤続20年の同社で長期的に働きたい方
フィットする人物像
昨年BIMを導入!BIMの経験や興味がある方、建築デザインに興味がある方
雇用形態
正社員
勤務地
長野県松本市
勤務時間
08:00~17:00(所定労働時間8時間)【休憩60分】
年収・給与
【年収】500万円~650万円 (25~52歳例)
【月給】335,200円~ (25~52歳例)
(基本給225,200円~、固定残業代60時間分110,000円~を含む)/月
※上記はあくまでモデルであり、年齢/経験/資格/スキルをふまえて会社規定で判断します。

■賞与実績:年2回(8月、12月)

【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)
残業手当(固定残業代制 超過分別途支給)
待遇・福利厚生
■社会保険(健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険)
■通勤手当 
■家族手当 
■職務手当
■資格手当
■役職手当
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■研修支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■寮、社宅あり
■健康管理制度
■確定拠出型年金
■社員表彰
■敷地内禁煙

休日休暇
【年間休日118日】
土曜、日曜、祝日 ※第一土曜日出勤有
その他(夏季/年末年始/GW有)
【有給休暇】10日~※入社時に10日付与
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考

1次面接

2次面接

内定

会社概要

社名
株式会社アスピア
事業内容・会社の特長
「私たちは快適環境を創造し、心の豊かさを提供する企業を目指します」を企業理念に掲げ、自然と街の景観に調和し、そこに生活する人にとって心地よい環境の創造と、そこに生活する人の心の豊かさの提供を目指しています。
 創業以来、私たちは少数精鋭の経営を進め、若い社員であっても大きな仕事にどんどんチャレンジさせています。また個人を重んじる企業風土があります。個人の尊重とは人を育て、人を生かし、個性を表現する場を創造し、個々人の多様な価値観を認めあうことであります。そしてその個人の力を結集することにより、活力ある企業を実現することができます。やりがいや達成感を大きく感じることができるはずです。
資本金
7500万円
売上高
54億1000万円
従業員数
105名
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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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