施工管理（建築）
工事監理（修繕／マンション）※経験者 ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間12月1日～12月14日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6401人が紹介する361056件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項（掲載期間：2025/12/01 ～ 2025/12/14）
施工管理（建築）
工事監理（修繕／マンション）※経験者 ※年間休日120日以上
大和ライフネクスト株式会社
募集要項
募集背景
-
事業拡大に伴う従業員の増員
仕事内容
-
【年間休日123日】大和ハウスグループの安定基盤◎福利厚生充実◎
【職務概要】
分譲マンションに関する、中規模～大規模な改修工事（建築修繕が中心）に発注者側の立場でご担当いただきます。
※大手ハウスメーカーのグループ会社にて上流工程で業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、
修繕工事の実施計画書を作成
・理事会や修繕委員会のお客様に工事の提案、
協力会社（ゼネコン、サブコン）の選定補助、お客様ニーズの合意形成
・協力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、
実施計画をお客様に提案
・工事監理（工事品質、納期管理、お客様への進捗報告）
管理組合の要望、資産状況、建物の劣化状態、施工会社との調整等、
複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えて
コンサルティングしていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■建築施工管理、設備業界、設計の経験を
5年以上お持ちの方（経験業界や職種は幅広く受け入れ可能です。）
＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■働き方が整います！
└年間休日123日／残業月30時間程度
夜9時にはパソコンが自動シャットダウンされます。
マンションの工事となるため、夜間の業務がありません。
■IT機能の導入を積極的におこなっています！
・ドローンにて撮影した情報をもとに企画提案をする。
・現場へ小型のカメラ等を持参し円環にて業務を進め、移動コストを減らす。 等
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
■ 顧客志向が強く、相手の立場にたった傾聴力、誠実なコミュニケーションが取れる方
■ 専門性の習得、資格取得に積極的に取り組むことができる方
雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
勤務地
-
東京都新宿区西新宿6-11-3 Dタワー西新宿
東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅徒歩4分
都営大江戸線「都庁前」駅5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
-
フレックスタイム制（コアタイム10時00分～15時00分）
※標準労働時間：8時間00分
年収・給与
-
年収:514万～750万程度
月給制：月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回（4月、10月）
待遇・福利厚生
-
交通費全額支給／超過勤務手当／家族手当／退職金制度／資格取得支援／財形貯蓄制度／持ち株会制度／永年勤続表彰／弔慰金制度／大和ハウスグループ社内割引制度／社会保険完備／ベネフィットワンによる福利厚生サービス／資格手当、資格取得のサポート制度多数
喫煙情報：配属先により異なる
休日休暇
-
年間休日123日、週休2日制、年末年始、有給休暇、慶弔、ステップ休暇、積立有給休暇制度、※土日に出勤する可能性があり、その場合は振替休日を取得いただきます。
選考プロセス
-
書類選考→一次面接→SPI→最終面接→オファー面談・健康診断→内定
※面接・面談方法（ZOOMもしくは対面実施）については都度日程調整のご案内をします。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
-
リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）など、働き方改革にも力を入れています。
会社概要
社名
-
大和ライフネクスト株式会社
事業内容・会社の特長
-
【事業内容】
■マンション総合管理事業 ■ビル総合管理事業 ■厚生施設総合管理事業 ■建設営繕事業
【会社の特徴】
同社の経営ビジョンは、分譲マンションをはじめオフィスビル・商業施設・ホテル・賃貸マンション・厚生施設等の総合不動産管理業を中心に、一歩先の安心、快適、未来の「あたり前」をお客様に提供することを使命としています。既存ストックの活用が社会的課題となっている今、不動産管理にかかわらず、「総合生活支援企業」として新しい事業にも積極的に取り組んでいます。不動産管理業界はストックビジネスであるため、景気に左右されにくい安定業界です。
■NCC制度：1年に1回の社内コンペで優秀賞に輝いた内容については、会社の新規事業として動かしていきます。
■社風：上司に対しても「～さん」と呼ぶフランクな社風です。主体的な新しいチャレンジも推奨される風土です。
設立
-
1983年3月8日
資本金
-
1億3010万円
売上高
-
1022億4941万円（2024年3月期）
従業員数
-
8402人（2024年3月31日現在）
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。
