施工管理(建築)
リニューアル建築施工管理(オフィス・クリニック・商業施設)
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リニューアル建築施工管理(オフィス・クリニック・商業施設)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月1日~12月14日)

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掲載時の募集要項掲載期間:2025/12/01 ~ 2025/12/14)
施工管理(建築)

リニューアル建築施工管理(オフィス・クリニック・商業施設)

sync株式会社

募集要項

募集背景
事業拡大のため増員
仕事内容
☆残業20%削減実績あり☆【幅広い改修工事】新規事業の案件多数ポジション!
【職務概要】
・建築リニューアル(改修・修繕・用途変更など)の中核業務を担当します。
・オフィス、商業施設、ビル、店舗など幅広い建物に関わり、建築的視点で再生プロジェクトを推進します。

【職務詳細】
■何を作るか:オフィス、商業施設、ビル、店舗など建築リニューアル
(改修・修繕・用途変更など)

■残業・出張
残業:平均20時間/月
出張:案件により発生する可能性あり(詳細は確認が必要)

【具体的には】
・建築改修・リノベーション案件の企画・提案
・建物の現地調査、図面確認、劣化診断の補助
・施工内容・工程の検討、見積作成
・協力業者(設計・施工会社)との調整・手配
・現場管理・安全管理(施工管理者と連携)
・顧客への報告・説明・品質チェック など
内装にとどまらず、建築的視点で建物全体の再生に関わる仕事です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・建築工事またはリニューアル工事の実務経験
(目安10年以上)
・オフィス・ビル・商業施設改修工事の経験
・マンション大規模修繕・用途変更・耐震補強等の知見
・Excel/Word/PowerPointの使用スキル

【尚可】
・建築士1級資格をお持ちの方 
・マネジメントのご経験をお持ちの方

【建築的な視点での価値創造】
・業務は内装に留まらず、建物全体の再生に関わるものであり、建物の現地調査、劣化診断補助、用途変更、耐震補強など、より高度で専門的な知識を活かせます。

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームマネジメントに前向きに取り組める方
・顧客志向で提案に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館1階
東京メトロ各線「青山一丁目」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:500万~850万程度
月給制:月額333000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(11月・5月)
昇給:年1回(9月)
待遇・福利厚生
通勤手当全額支給、資格取得支援制度、CADスクール費用補助、iPhone、iPad貸与、社員紹介制度、社員旅行(2015年:白川郷、2016年:軍艦島、2019年:屋久島、2022年:燕三条)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日117日】土日祝(社内カレンダーにより土曜出勤が年間8日有)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社日3日付与、半年後7日付与)
選考プロセス
書類選考→一次面接(オンライン)→最終面接(本社対面)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【★意欲や実績がしっかり評価される環境★】 同社は年功序列制ではなく、業務面・人格面での昇格要件が明確に定められており、個々の意思や努力によって、得たい経験や年収などいくらでも上を目指せる環境

会社概要

社名
sync株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
物販、飲食、オフィス、クリニック、ビル及びマンションの改修等の施工業務、設計業務、移転業務、物件紹介などオフィス移転のプロジェクト管理

【会社の特徴】
同社は、人と場をつなぐ、空間創造カンパニーです。物販店・飲食店・クリニックなどの商空間、住空間やオフィス・ビルリニューアルといった幅広い領域の施工業務を中心に、テナントリーシング、意匠設計、設備設計など年間120件を超えるプロジェクトを手掛けています。街づくりのテクノロジー進化や集客ニーズの多様化など、近年は、プロジェクト件数も増え続け、その規模も大きくチャレンジングなものになってきています。2024年3月時点で組織も30名を超え、2030年までに100名規模の組織と経営体制の実現に向け、フルスピード且つ常に新鮮な視点で組織強化を推進中です。
【想いを紡ぐ。場を創る。】同社の仕事は施主や設計者、その先の利用者の想いを汲み取り、良質な空間を提供すること
【業界最高水準のサービスを提供しお客様から「頼んでよかった」を引き出す。】同社の提供価値は同社を選んでくれたお客様に満足してもらうこと
【社会で活躍するオールラウンダーを育成ac
設立
2011年12月1日
資本金
20百万円
従業員数
42名(連結50名)
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