設計(建築)
【設計職】年収アップ&スキルアップを両立!安定企業で構造設計のプロを目指そう
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掲載期間:25/12/01~25/12/14求人No:EIVGM-20251201-0123
NEW設計(建築)

【設計職】年収アップ&スキルアップを両立!安定企業で構造設計のプロを目指そう

上場企業 管理職・マネジャー 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
施主との打ち合わせを通じて要望を整理し、設計コンセプトの立案、設計図面の作成、各種申請、現場との調整など幅広い工程に携わっていただきます。
仕事内容
建築設計職として、経験やスキルに応じて企画・基本設計・実施設計・監理業務をご担当いただきます。意匠性と機能性を両立した設計を行い、施主の理想をカタチにする重要なポジションです。

具体的な仕事内容
・施主との打ち合わせ、要望のヒアリング
・建築コンセプトの企画立案・プレゼンテーション
・基本設計・実施設計(CAD、BIM、各種ソフト使用)
・各種申請業務(建築確認申請・開発許可など)
・各専門業者との調整、社内外の連携
・現場監理、設計意図の伝達・確認・是正対応
・設計図書の作成および修正対応

施工実績
・学校
・ビル
・工場
・医療福祉施設 など
応募資格
必須
・設計の実務経験者
・1級or2級建築士資格保有者歓迎
・関係各所と円滑に調整できるコミュニケーション能力
歓迎
論理性と創造性の両方を持ち合わせている方
→設計の根拠を持ちつつ、美しさや新しさも追求できるバランス感覚がある方。

課題解決志向のある方
→空間や機能上の制約をポジティブに捉え、最適な設計を模索できる方。

相手の意図をくみ取る力がある方
→顧客や現場の声を丁寧に拾い上げ、設計に反映できるコミュニケーション力のある方。

建築・デザインへの強い好奇心を持ち続けられる方
→国内外のトレンドや事例を学び、自身の提案に活かそうとする探究心のある方。

「図面を描く」だけでなく「空間をつくる」意識を持てる方
→施工性や運用性を見据えて、現場と協力しながら設計に臨める方。

若手でも遠慮なく意見が言える雰囲気を楽しめる方
→フラットな社風の中で、自分のアイデアを発信することに前向きな方。

地域や社会への視点を持ち、建築の役割を広く捉えられる方
→「美しい建物をつくる」だけでなく、「まちや人の暮らしにどう寄与するか」にも関心を持てる方。
募集年齢(年齢制限理由)
~64歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
こんな方にピッタリ
企画から完成まで、一貫して関わりたい方
デザイン性と実用性のバランスを追求できる方
人の声に耳を傾け、丁寧にかたちにできる方
変化やチャレンジを前向きに楽しめる方
チームで仕事を進めることに抵抗がない方
「設計=社会基盤づくり」だと考えられる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
スキル・経験に応じて決定します
勤務地
全国相談可能です
勤務時間
08:30~17:30
年収・給与
610万円~ ※経験・スキルに応じて会社規定により決定します
待遇・福利厚生
安心して長く働ける環境が整っています!

【各種手当】
・資格手当(1級・2級建築士 など)
・役職手当
・家族手当
・通勤手当(交通費全額支給または規定支給)
・時間外手当(残業代全額支給)

【保険・制度】
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
・退職金制度(勤続年数規定あり)
・確定拠出年金(企業型DC)
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種補助

【スキルアップ支援】
・資格取得支援制度(受験費用補助・合格祝い金)
・研修制度(OJT・外部セミナー受講支援)
・最新技術研修(ICT施工・BIM/CIM活用など)
休日休暇
・週休2日制(土日祝休み)※会社規定による
・長期休暇(GW・夏季・年末年始)
・有給休暇
・慶弔休暇・特別休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【会社の強み】
創業時から歴史的建造物を多く手掛け、現在では医療施設、企業本社、保育園、文化施設、ホテル、住居など、広範な建築物の設計・施工・管理を行っています。具体的には、東京都内にある区指定文化財の増上寺の改修や、商業施設「あちてらす倉敷」など、当社の多彩で豊富な案件が強みとなっています。

【会社の魅力】
当社では、業績アップに貢献した社員や業務改善提案を行った社員を毎月表彰する制度があります(社長賞・店長賞)。また、年度を通じて業績に貢献した社員には、海外建築物視察研修の機会が提供され、毎年10名程度がスペイン、フランス、イタリアなどヨーロッパの建築物や文化に触れ、視野を広げています。

【会社の特徴】
創業時の銀行建築に始まり、地域に根ざした地元ゼネコンとして、各地域で高い品質ときめ細かいサービスを提供しています。会社は「3つの品質」の向上に努めています。1つ目はハードにおける品質、2つ目はソフトにおける品質、そして3つ目は会社の品質です。これらを追求し、お客様に満足していただける建物とサービスを提供しています。

【会社の社風】
年休121日、土日祝休みなど、メリハリをつけて働ける制度があります。資格支援制度や就業所得補償制度など、収入面での支援も充実しています。キャリアに関しては、人事へ直接相談できる環境があり、風通しの良い職場です。また、社員間の交流やそのご家族を対象としたイベントも企画されており、社員の休暇充実のため、全国のリゾート施設で宿泊費の補助を受けて利用できます。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社レクリー(ジョブリー建設)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-312147紹介事業許可年:2019年
設立
2019年
資本金
6,000,000円
代表者名
湯川大志
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:20名
事業内容
弊社は建設業界に特化した転職エージェントです。
建設業に特化しているからこそ、独自の求人を多数抱えており、施工管理技士や建築士、建設コンサルタントなどの方の転職をサポートできると自負しております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-312147
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社レクリー(ジョブリー建設)
〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4階
ホームページ
https://jobree.co.jp/
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